Au sein du service Opérations Retraite Collectives dédié au réseau Gan Assurances et à la gestion des contrats collectifs de retraite supplémentaire et indemnités de fin de carrières (production et prestations), vous aurez notamment les missions suivantes :Assurer le management de l'équipe référents :Organiser le travail de son équipe et adapter les organisations en fonction des impératifs de l'activité.Développer et mettre en �"uvre des programmes de formations pour améliorer les compétences techniques des collaborateurs,Assurer la communication au sein du service et de l'entreprise,Garantir la qualité de la relation avec les clients, les apporteurs d'affaires, les services transverses et toutes autres parties prenantes,Collaborer avec d'autres services pour identifier les besoins en formations et développement,Conduire les entretiens individuels.Contrôler l'activité et piloter les résultatsVérifier la conformité des opérations de Gestion avec les procédures et les règles techniques régissant les contrats,Viser les dossiers dont les capitaux sont dans son périmètre de pouvoir.Garantir la qualité et la bonne relation avec les distributeurs de GGVIE et les clientsContribuer aux évolutions permanentes du service :Identifier les sources d'amélioration, en s'appuyant sur les remontées des collaborateurs et des clients/réseau,Proposer et faire proposer des évolutions de procédures permettant une meilleure atteinte des objectifs,Favoriser l'adhésion des collaborateurs directs aux décisions.
Experience: Expérience exigée de 3 An(s)
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.