Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower ROISSY PARIS NORD 2 recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Soudeur (H/F) Le soudeur aura pour mission d'effectuer des qualifications de procédé de soudage concernant l'assemblage de pipeline offshore ou onshore.
? Type d'assemblage : Tuyauterie bout à bout
? Matières : Acier Carbone, acier Inox, Acier Carbone claddé Inox
?? Procédés : o 111 (SMAW) : Electrode enrobé o 141 (GTAW) : TIG o 135 - 136 (FCAW) : Fil fourré sous protection de gaz actif
? Profil BEP, Bac pro en apprentissage dans les domaines de la structure Metallurgie/chaudronnerie/soudage Expérience & savoir-faire:
? Expérience de 2-5 ans dans les domaines du soudage, maintenance industrielle, l'usinage. Compétences principales, aptitudes:
? Connaissances requises dans le soudage
? Esprit d'équipe
? Se fixer à lui-même et à son équipe des objectifs ambitieux
? Capacité d'analyse ; souci du détail
? Vivacité d'esprit, perspicacité
? Habilité en interne à manipuler les ponts roulants (habilitation pontier élingueur)
?? Habilitation électrique (B1v)
? Gestion du stress et respect des délais
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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