POINT P recrute un/une Responsable Commercial
Dans l'agence, et au comptoir l'animation de votre équipe de vente sera votre quotidien. Vous irez également à la rencontre des clients à la recherche de conseils à la fois techniques et esthétiques. Vous serez le garant de la rentabilité du Comptoir de vente, tout en faisant de la satisfaction client une priorité.
Votre quotidien ?
- Animer l'équipe de vente : mise en place des objectifs, préparation des plannings, suivi des résultats, etc.
- Accueillir les clients, identifier leurs besoins et leur vendre l'offre de produits et services la plus adaptée
- Suivre les commandes clients : réception, livraison et service après-vente
- Etre en relation avec les fournisseurs au quotidien et gérer les stocks
Vous souhaitez vous épanouir au sein d'une équipe passionnée, conviviale et exigeante, tout en bénéficiant de la force et de la pérennité d'un grand groupe ? Alors, ce poste est fait pour vous !
D'autres raisons de nous rejoindre ?
- Un parcours d'intégration et une offre de formations personnalisées dans tous les domaines
- Un suivi personnalisé tout au long de votre parcours dans le Groupe
- Un accès aux avantages du Groupe Saint-Gobain (Plan Epargne Groupe, accords d'intéressement et participation) ainsi qu'à des remises commerciales sur nos produits
- Enfin, évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes sera possible !
Ce poste est-il fait pour vous ?
Vous avez une expérience solide dans la vente, idéalement dans un univers de produits techniques.
Une première expérience en management d'équipe est fortement appréciée.
Enfin, des qualités telles que la pédagogie, l'écoute et l'adaptation sont essentielles pour accompagner nos clients vers l'offre de produits la plus adaptée.
Vous souhaitez en savoir plus ? Alors, transmettez-nous votre candidature et rencontrons-nous dans l'un de nos points de vente pour échanger ensemble !
Experience: 2 An(s)
Compétences: Données d'activité de la structure, du service,Analyser, exploiter, structurer des données,Déterminer le potentiel d'un client ou prospect,Élaborer une stratégie commerciale,Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
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