Chez ST, nous croyons à la puissance de la technologie pour stimuler l'innovation et avoir un impact positif sur les personnes, les entreprises et la société. Nous sommes une entreprise mondiale de semi-conducteurs, et notre technologie avancée ainsi que nos puces constituent la partie invisible du monde dans lequel nous vivons aujourd'hui.
Lorsque vous rejoignez ST, vous faites partie d'une entreprise globale de plus de 115 nationalités et présente dans 40 pays, avec plus de 50 000 créateurs et fabricants de technologies microélectroniques à travers le monde ! Tous ensemble, nous formons une seule et même ST.
Développer des technologies nécessite plus que du talent : il faut des personnes incroyables qui comprennent la culture de collaboration et de respect. Il faut des personnes passionnées, et avec l’envie de bouleverser le statu quo, de repousser les limites et de stimuler l'innovation, tout en libérant leur potentiel.
ST a reçu la certification Top Employer France et le label HappyTrainees 2024 qui nous reconnaissent en tant qu’employeur de référence et démontrent notre engagement à placer l’humain au cœur de nos priorités.
Le poste à pourvoir est dans l’équipe « Equipment Engineering CMP/Plating » de STMicroelectronics, Crolles (Isère). Ce groupe assure le support d’un parc d'équipements de polissage mécano-chimique et de dépot métallique par electrolise (fabrication de composants microélectroniques).
Le poste est ouvert pour un jeune diplômé ayant une formation Ingénieur ou MasterII, cursus Généraliste, Maintenance industrielle ou Electrotechnique.
Après une période de formation initiale, le Maintenance Shift Leader intervient - en horaires décalés, nuit semaine – en accompagnement d’une équipe de techniciens et d'agents de production. Son rôle est de coordonner les activités de maintenance. C’est un élément clef de l'optimisation opérationnelle des performances de notre outil de production High-tech.
A propos de vos missions
* L’adaptation du plan de Maintenance en fonction des priorités de production,
* L’affectation des techniciens sur les activités de maintenance à réaliser dans son poste,
* Le support technique, l’analyse des incidents et les dépannages,
* Le reporting d’activité de fin d’équipe,
* L’animation technique et sociale de son équipe de techniciens, en visant le respect des bonnes pratiques techniques, sécurité et de l’amélioration continue,
* Des activités projet transversales selon les priorités.
A propos de vous
* Ingénieur généraliste. Vous êtes curieux (se), passionné de technique, vous aimez travailler au plus près du terrain et en contact direct avec les équipes opérationnelles.
* Vous avez un bon niveau d'autonomie et une bonne capacité d'adaptation.
* Vous êtes motivés pour prendre en charge l’encadrement fonctionnel d’une équipe.
Nous encourageons tous les candidats et toutes les candidates, à postuler même s’ils ne répondent pas à tous les critères de l’offre car nous apprécions les profils variés et offrons des opportunités d’évolution et de formation. La diversité, l'équité et l'inclusion (DEI) font partie de la culture de notre entreprise. Notre vision DEI est : « Chez ST, vous pouvez être la vraie version de vous-même », nous valorisons les contributions de chacun et chacune, et avons une tolérance zéro pour toute forme de discrimination.
Nous rejoindre, c'est aussi opter pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, et un environnement de travail offrant des opportunités égales. Des groupes de ressources dédiés aux femmes, aux LGBTQIA+, des possibilités d’organisation du travail hybrides font partie des nombreuses initiatives qui font de ST un endroit propice pour le développement de votre carrière.
Pour en savoir plus, visitez st.com/careers
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