Directeur.rice general.e - altermundi h/f

Vos missions :

En tant que Directeur(trice) Général(e), vous serez le(la) garant(e) du développement et de la performance d'Altermundi, en cohérence avec ses valeurs et ses engagements. Vos principales missions seront :

1. Stratégie et Développement
- Définir et piloter la stratégie de développement de l'entreprise (retail, e-commerce, franchises).
- Identifier et mettre en ouvre de nouveaux leviers de croissance tout en veillant à la rentabilité et à l'impact positif de l'entreprise.
- Renforcer la notoriété et l'image d'Altermundi auprès du grand public et des partenaires.

2. Gestion opérationnelle et financière
- Assurer la gestion financière, le suivi des indicateurs de performance et le pilotage budgétaire.
- Optimiser les processus opérationnels et logistiques pour améliorer l'efficacité et la qualité de service.
- Superviser le développement du site e-commerce et sa synergie avec les boutiques physiques.

3. Management et Ressources Humaines
- Encadrer, fédérer et animer les équipes (siège, magasins et e-commerce).
- Assurer un management collaboratif et bienveillant, en développant une culture d'entreprise alignée avec les valeurs d'Altermundi.
- Recruter, former et accompagner les talents pour favoriser leur montée en compétence et leur engagement.

4. Engagement et Innovation
- Consolider et enrichir l'engagement d'Altermundi en matière de commerce responsable.
- Développer des partenariats stratégiques avec des acteurs engagés du secteur.
- Être force de proposition pour innover et adapter l'offre aux évolutions du marché et aux attentes des consommateurs.


Profil recherché
Nous recherchons un(e) leader engagé(e) et visionnaire, capable de conjuguer performance économique et impact positif.

- Expérience significative (minimum 7-10 ans) en direction d'entreprise, direction commerciale ou direction retail, idéalement dans le secteur du commerce responsable, de la distribution ou du e-commerce.

- Expertise en gestion financière, pilotage de la performance et développement stratégique.

- Excellent sens du leadership, avec une capacité à fédérer et motiver les équipes.

- Forte sensibilité aux enjeux de consommation responsable et du développement durable.

- Aisance dans la négociation et le développement de partenariats stratégiques.

Pourquoi nous rejoindre ?

- Contribuer activement à un projet porteur de sens, au service d'un commerce plus respectueux de l'humain et de la planète.

- Piloter une entreprise en pleine transformation et avec de fortes ambitions de développement.

- Rejoindre une équipe dynamique et engagée, au sein d'un groupe à impact positif.

Experience: Expérience exigée de 7 An(s)

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Vente par automates et autres commerces de détail hors magasin, éventaires ou marchés n.c.a.