Managé-e par la Responsable exploitation technique et énergie, vous êtes chargé-e d'assurer l'exploitation des équipements chauffage, ventilation et climatisation (contrats d'exploitation, renouvellement, modernisation) et de participer aux différentes missions relatives à la maîtrise de l'énergie.
Vous œuvrez aux économies d'énergie, au développement des énergies alternatives et à la décarbonation de notre parc.
A ce titre, vous gérez les approvisionnements énergétiques des résidences (mise en service des installations de chauffage et d'eau chaude sanitaire des opérations en neuf et en réhabilitation ainsi que la mise en place et le suivi des contrats de maintenance des équipements de chauffage, de production d'eau chaude sanitaire et de ventilation).
Vous pilotez les travaux de renouvellement, d'amélioration et de mise en conformité des équipements et installations et veillez de manière continue à l'optimisation des installations en effectuant une veille technique et sur les nouvelles technologies.
Vous participez à la création et la mise en œuvre des outils de suivi et de mesure de la performance, notamment pour les opérations complexes ou comportant une production d'énergie renouvelable.
Vous participez également aux travaux des instances partenariales traitant de la maîtrise de l'énergie.
Vous accompagnez les équipes de proximité sur la gestion des problèmes techniques avec les exploitants.
Dans le cadre de la politique de management de l'énergie et de suivi des consommations énergétiques de l'entreprise, vous pilotez le plan d'actions en vue de garantir le maintien de la certification ISO 50001.
Vous souhaitez trouver du sens dans votre quotidien professionnel et partager des valeurs fortes ?
Rejoignez-nous !
- Poste en CDI et à temps plein
- Basé à Voiron (38)
- Présence sur 4,5 jours dont 1 jour de télétravail
- Rémunération selon profil : 2 800 € - 3 000 € bruts mensuels + 13ème mois et prime de vacances
- Autres avantages : intéressement, chèques vacances, tickets-restaurants, prise en charge à 70% de l'abonnement mensuel de transports en commun, forfait mobilité douce.
Experience: 1 An(s)
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Location de logements
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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