Votre mission:
Dans le cadre de cette fonction, vous serez chargé de gérer l'intégralité des projets qui vous seront confiés (développement, suivi des outillages, du lancement de production en phase projet, relations avec les clients ) en étant le leader d'une équipe pluridisciplinaire.
Pour cela, vous serez :
- Le référent de nos clients pendant la phase projet en charge d'assurer l'interface technique et la communication entre le client, les fournisseurs et les différents services de l'entreprise. Vous devrez ainsi vous assurer que la définition produit est conforme à la demande client et devrez organiser des revues de projets internes et externes
- Le pilote du suivi économique du projet et devrez en assurer la traçabilité
- En charge de l'établissement des plannings projets et de suivre l'avancement des actions (suivi hebdo, jalons clients, jalons Magna, )
- En charge de développer les nouveaux produits en suivant les règles en vigueur au sein du site et dans le respect de la démarche qualité client (Global PSP, Q3P, AQMPP, APQP ). Vous devrez aussi veiller au développement des processus de fabrication (coût -qualité -délais- environnement et sécurité)
Il est impératif de maitriser l'ensemble du processus de gestion de projets dans l'Industrie Automobile et donc de posséder une expérience minimale de 3 ans dans ce métier.
Une parfaite maitrise de l'anglais est impérative, la plupart des échanges se faisant dans cette langue.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Procédés de fabrication ou d'industrialisation,Analyser la qualité des process,Analyser une situation et produire un diagnostic,Collecter et analyser des données, des informations,Concevoir des outils de pilotage, indicateurs, tableaux de bord,Concevoir et gérer un projet,Contrôler la conformité des données,Contrôler la qualité et la conformité des process,Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation,Coordonner les équipes de développement pour respecter les délais,Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires,Définir la stratégie financière d'une structure,Déterminer des axes d'évolution technologiques,Élaborer des propositions techniques,Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Identifier les contraintes d'un projet,Intégrer l'éco-responsabilité dans toutes les dimensions de son activité,Maîtriser les caractéristiques d'un produit ou d'un matériau,Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques,Parler une ou plusieurs langues étrangères,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Réaliser une étude de brevetabilité,Réaliser une étude d'opportunité et de faisabilité technique et économique,Réaliser une veille technique ou technologique pour anticiper les évolutions,Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques,Relayer de l'information,Traduire les demandes de l'entreprise en solutions techniques
Langues: Allemand souhaité,Anglais exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Fabrication d'autres équipements automobiles
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
MAGNA ENGINEERED GLASS EUROPE (180 salariés sur le site de Humes-Jorquenay en Haute-Marne) est spécialisée dans l'encapsulation (injection de matière plastique sur verre) de custodes et vitres fixes pour le secteur automobile, le collage de composants sur verre, l'assemblage de composants sur verre et la soudure sur verre.
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