Alternance - technicien

Description de l'offre

Au sein de l'équipe Entretien Lignes de Guyancourt nous recherchons un(e) :

Alternant(e) Technicien(ne) Gestion Forestière

Dont le rôle est de mettre en œuvre les politiques de l'entreprise dans le domaine de l'environnement (élagage, relations tiers, peinture, etc...), afin de contribuer à l'atteinte des objectifs de l'entreprise.

Vos principales missions seront les suivantes :

1. Mettre à jour les plans de gestion des coupes de la végétation aux abords des lignes aériennes à haute et très haute tension

2. Contribuer aux contrôles sur le terrain de la réalisation des prestations d’entretien de la végétation et de peinture

3. Participer ou Veiller à la bonne application de la règlementation environnementale par les prestataires

4. Participer aux sensibilisations dans le domaine auprès des riverains et des entreprises localisés à proximité des lignes électriques

5. Maîtriser les logiciels de gestion de la végétation à RTE ;

6. Connaître les règles de sécurité liées au métier et vérifier la mise en application par les prestataires

Profil recherché

Vous recherchez une alternance d’une durée de 2 ans pour préparer un BTS Gestion Forestière.

Vous êtes de nature curieux(se) et rigoureux(se)

Vous êtes attiré par le domaine « forestier »

Vous êtes sensibles à la protection et au respect de l’environnement et de la biodiversité

Votre savez communiquer de façon claire.

Vous souhaitez vous épanouir dans une activité sur le terrain et au bureau.

Vous maitrisez les fonctionnalités du Pack Office

Ce serait un plus, si vous avez des connaissances de base du risque électrique

Rejoignez-nous !

Informations complémentaires :

7. Travail au sein d’un environnement exigeant, au cœur de postes électriques Haute Tension
8. Déplacements réguliers en journée
9. Permis B souhaité

En vous formant en alternance à nos côtés, vous choisissez la voie de la réussite :

10. 500 alternants formés en moyenne chaque année
11. 95% de nos alternants obtiennent leur diplôme
12. 25% minimum d’alternants recrutés à l’issue de leur formation
13. Un tuteur/une tutrice formé.e pour transmettre un savoir, vous guider dans la réalisation de vos missions et l’entreprise, et faire le lien avec votre établissement de formation
14. De vrais + : selon le niveau d’études, un salaire de 45 à 82% du SMIC, une aide financière au logement et à l’obtention du permis B (sous conditions), la prise en charge partielle de vos frais de transport domicile-travail, une couverture santé complète, jusqu’à 9 jours de télétravail/mois, de 27 à 30 jours de congés payés (selon votre contrat) et des jours pour préparer vos examens, une prime d’intéressement, l’accès au Plan d’Epargne Groupe…

… L’alternance RTE, un bon plan sur tous les plans !

RTE conduit une politique active en faveur de l'égalité des chances des personnes handicapées, par son accord du 4 mars 2021, l'entreprise réaffirme son engagement. Si vous êtes dans cette situation, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.

MENTIONS LEGALES :