Conseiller commercial véhicules neufs h/f

Major Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé dans le secteur de la mobilité (Automobile, Poids Lourd, Motocycle). Notre cabinet vous accompagne les entreprises dans la gestion de leurs ressources humaines en leur apportant son expertise en matière de recrutement et en les accompagnant dans la formation de leurs équipes.

Tous nos consultants accordent une attention particulière aux clients, mais aussi aux candidats, en assurant un suivi régulier et de qualité et en les accompagnant tout au long du process de recrutement et même au-delà. Evoluant comme des artisans du recrutement, nous souhaitons, avant tout, établir une relation de confiance avec nos clients et nos candidats et collaborer main dans la main.

Notre client est un grand groupe de distribution de marques généralistes, de renommée mondiale. Avec ses 18 marques iconiques, ce groupe est synonyme d'innovation et de mobilité et son maître mot est la satisfaction client. Ses nombreuses concessions réparties sur tout le territoire national sont des espaces étudiés pour accueillir le client de manière optimale et que les collaborateurs aient les meilleurs outils de travail. Nous recherchons pour notre client un Conseiller commercial Véhicules Neufs (H/F) pour une de leurs concessions basée à Mérignac (33).

Sous la coordination du chef des ventes de la concession, vous avez comme principale mission de développer et d'assurer la vente de véhicules neufs, de financements et de produits périphériques aux clients se présentant dans le hall.

Vos missions sont les suivantes :
- Animation du Hall d'exposition
- Accueil du client, écoute active et recueil du besoin afin de lui proposer une offre commerciale adaptée,
- Accompagnement du client et suivi de son dossier,
- Gestion des leads et du portefeuille client,
- Prospection commerciale et développement du portefeuille client,
- Atteinte de l'objectif de vente en termes de volumes,
- Maintient et développement de satisfaction clients,

La salaire se compose d'une partie fixe basée selon la convention collective de l'automobile et d'une partie variable déplafonnée sur les objectifs qualitatifs et quantitatifs selon le payplan mis en place par l'entreprise. Rémunération attractive en fonction de l'expérience et du profil.

Avantages : voiture de fonction - titres-restaurant - CE avec des offres très attractives (cinéma, voyages) - prime d'intéressement et de participation aux bénéfices.

Par ailleurs de réelles perspectives d'évolution seront proposées aux plus tenaces et compétents.