Le Cabinet de recrutement de MANPOWER Creil recherche, un Technicien de maintenance exploitation captage effluents (H/F)
L?es ressources de notre planète sont limitées, notre client est un acteur dans le recyclage et la valorisation des déchets. Rattaché(e) au territoire Stockage HDF/IDF, vous serez garant(e) du bon fonctionnement et de la performance des équipements de traitement des lixiviats, des installations de valorisation énergétique du biogaz et du réglage réseau des ISDND de votre périmètre, dans le respect des arrêtés préfectoraux des sites et de la réglementation en vigueur.
Vous aurez également des tâches plus techniques (maintenance préventive, détection anomalies?), économiques (reportings, demande engagement dépenses?) et maîtrise des risques.
Vous serez amené également à gérer des tâches transverses :
- Vous assurez les astreintes des unités industrielles de la zone à laquelle vous êtes rattaché(e) ;
- Vous réglez les réseaux et puits de captage de biogaz sur les installations de stockage de déchets ;
- Vous vérifiez l'état des réseaux de captage ;
- Vous réalisez des travaux sur les réseaux de collecte des lixiviats, de pompage des eaux et des lixiviats ;
- Vous intervenez sur les installations de biogaz.
Vous bénéficierez, dès votre prise de fonction, des formations nécessaires à l'exercice de votre métier. Pour maintenir et développer vos compétences, vous bénéficierez de formations et recyclages réguliers. De formation supérieure en électromécanique, mécanique ou électrotechnique, vous possédez minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire.
?Vous disposez de bonnes connaissances en électricité industrielle et mécanique (dépannage, lecture de schémas électriques) et dans le fonctionnement de moteurs et pompes.
Vous avez une appétence pour le travail en extérieur et le travail en équipe. Vous maîtrisez l'utilisation des outils informatiques (Pack Office).
CDI de 35h/SEM - Vous pourrez être amené à intervenir, en journée ou en astreinte, sur les sites de la zone à laquelle vous êtes rattaché(e).
Salaire de 30 à 35K- brut/an sur 13 mois + diverses primes (performance, intéressement?) + TR
Un véhicule de service est mis à disposition. ?
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début :
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