La Fondation protestante SONNENHOF est porteuse de valeurs héritées de son histoire et fonde son action sur l'égale et absolue dignité de tout être humain, elle promeut une éthique de la responsabilité et de la solidarité. « Au Sonnenhof, chaque vie est une lumière, chaque vie a la même valeur ».
Nous accueillons et accompagnons plus de 1000 personnes en situation de handicap et des personnes âgées dépendantes, nous gérons 24 établissements et services situés dans 8 communes du Bas-Rhin.
La Fondation Sonnenhof s'engage en faveur de la diversité. Ce poste est ouvert à toutes et à tous.
Contrat de travail : CDD temps complet.
Missions : Sous la responsabilité du directeur de pôle, vous dirigez 2 établissements situés sur le site de Bischwiller, dans le respect des politiques publiques, du cadre réglementaire et du projet institutionnel de la Fondation.
Vous assurez la responsabilité, le pilotage et l'encadrement hierarchique et fonctionnel des équipes pluridisciplinaires des établissements suivants :
Un FAS/FAM de 50 places en hébergement complet et 18 places d'accueil de jour
Un FAM de 40 places pour des personnes en situation de handicap vieillissantes
Vos missions sont les suivantes :
Garantir la sécurité des biens et des personnes accueillies dans le respect des exigences réglementaires,
Piloter l'activité des établissements et notamment garantir le contenu du projet d'établissement dans le respect des valeurs et principes du projet institutionnel,
Mettre en oeuvre l'accompagnement des personnes accompagnées et la démarche qualité en garantissant l'existence et la mise en oeuvre efficiente des outils et dispositifs réglementaires,
Encadrer, animer et coordonner les équipes pluridisciplinaires et gérer les ressources humaines en garantissant la stricte application des dispositions juridiques, du droit du travail, de la Convention Collective, des accords d'entreprise,
Assurer la gestion administrative, budgétaire et logistique des établissements en garantissant les équilibres budgétaires,
Travailler en réseau et développer des partenariats.
Compétences attendues :
Vous maîtrisez la législation en vigueur, les recommandations de bonnes pratiques de l'ANESM et de l'HAS,
Vous fondez votre action de manager sur le développement du potentiel et des compétences de vos collaborateurs,
Vous savez défendre un point de vue et prendre les décisions qui s'imposent dans le respect et en accord avec votre hiérarchie,
Au-delà de vos compétences professionnelles, ce sont vos qualités personnelles de dialogue, de capacité à fédérer les équipes dans un climat social positif, de disponibilité pour réagir face aux problématiques du quotidien qui seront des atouts pour la réussite de vos missions.
En intégrant notre Fondation vous pourrez valoriser votre formation et votre expérience dans un contexte dynamique et riche en perspectives.
Rémunération : Selon CCN 66 et expérience
Poste à pourvoir : Dès que possible
Titulaire d'un diplôme supérieur de type Master MOS et/ou CAFDES, vous possédez une expérience similaire idéalement en secteur adultes en situation de handicap mental, avec hébergement.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.