Afin de renforcer notre équipe sur le territoire du Cotentin, nous recherchons un .e coordinateur.rice pédagogique.
Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une structure où la bienveillance, l'engagement et l'innovation sont au cœur de nos préoccupations et actions.
Au quotidien, nous accompagnons des publics variés et mettons en place des parcours de formation sur mesure. Vous avez envie de donner du sens à votre travail, cette mission est faite pour vous !
En tant que Coordinateur-rice, vous serez en charge de l'organisation, du déploiement et du pilotage de nos actions liées :
- Au Socle de Compétences en favorisant l'accès aux savoirs fondamentaux (langue, numérique, compétences clés).
- Aux Formations Métiers
Vos missions principales :
- Concevoir, organiser et coordonner les actions de formations Savoirs Essentiels et les formations qualifiantes
- Accueillir, informer les candidats et stagiaires sur les actions spécifiques au site, produit, dispositif (IC)
- Assurer l'interface entre le responsable de formation et l'équipe pédagogique
- Faire un reporting régulier au responsable de formation sur l'activité du site, produit ou dispositif
- Participer à la rédaction des bilans de formation
- Animer des réunions de suivi avec l'équipe pédagogique et les partenaires
- Être l'interlocuteur privilégié avec les financeurs dont relèvent les formations qualifiantes
- Participer à la conception des plannings des formations qu'il coordonne en concertation
avec le responsable de formation et responsable opérationnel
- Participer à la préparation matérielle et pédagogique des offres de formation
- Coordonner, le cas échéant, les tâches de l'équipe pédagogique
- Actualiser les différentes plateformes permettant de promouvoir les dispositifs de formation proposés
Le profil que nous recherchons :
- Vous êtes avant tout une personne bienveillante, organisée et engagée, avec une forte capacité d'adaptation.
- Vous avez une expérience en gestion de projet et coordination (idéalement dans le domaine de la formation ou de l'insertion).
- Vous savez travailler en équipe, fédérer et animer un réseau de partenaires.
- Vous maîtrisez les outils numériques de gestion et de suivi de projet.
- Vous aimez les défis et êtes capable de gérer plusieurs projets en parallèle.
Ce que nous vous offrons :
- Un environnement de travail collaboratif et bienveillant.
- Des opportunités de formation pour monter en compétences.
- Une autonomie et une liberté d'initiative dans vos missions.
- Des projets porteurs de sens avec un impact direct sur l'insertion et la formation des apprenants.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Adapter les méthodes de formation aux besoins spécifiques,Animer, coordonner une équipe,Piloter une activité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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