Avec ses marques de prêt-à-porter (Cache-Cache, Bréal, Bonobo, La Halle, Vib's, Morgan, Caroll), son pôle lifestyle (Sarenza.com, Quiksilver, Roxy, Billabong, DC Shoes, Element, RVCA et VonZipper), sa filiale logistique C-Log, 2,3 Milliards de CA à fin février 2023, 15000 collaborateurs et 2700 points de vente dans le monde, le Groupe Beaumanoir poursuit son développement et recrute pour sa marque La Halle.
A La Halle nous pensons que chacun doit pouvoir se chausser et s'habiller au quotidien à prix accessible.
Nous proposons une sélection de produits et de marques pour tous les âges et tous les styles dans nos 330 magasins et sur notre site lahalle.com.
Avec ses 2300 collaborateurs, La Halle poursuit l'histoire entamée avec l'ouverture de la première « Halle aux Chaussures » en 1981.
Rejoignez-nous et laissez s'exprimer votre talent ! Rattaché(e) à notre Directrice Merchandising, vous assurez la cohérence entre la construction de l'offre produit, les réalisations merchandising et les messages marketing dans le respect de la politique commerciale. Vous êtes chargé(e) du suivi merchandising.
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
Co-construire la stratégie merchandising en lien avec la Direction de l'Offre :
- Analyser le positionnement d'une gamme de produits en lien avec la stratégie commerciale et achat ;
- En lien avec les chefs de produit, définir le cadencement de la collection en élaborant la structure de collection et en écrivant le cadrage des références par coloris, par gamme et par période ;
- Traduire la stratégie produit en véritables propositions thématiques et implantations pour les magasins (planogramme)
- En lien avec les demand planners, piloter le calendrier d'implantation et suivre les indicateurs quantitatifs (défilement, marge, CA, rentabilité au ml, bilans saison, PVM) et qualitatifs (remontées et visites magasins) du réseau.
- Définir l'implantation des collections par saison en cohérence avec les enjeux d'image de l'enseigne et en collaboration avec les Chefs de Marché
Accompagner et former les Directeurs des Ventes et Régionaux dans le cadre de la transformation du parc magasins :
- Organiser et animer des workshops ;
- Réaliser des tutos pour optimiser la mise en place merchandising ;
- Communiquer toutes les semaines sur les "best practices" merchandising
- Se rendre en magasin 1 fois/mois pour garantir l'homogénéité du merchandising
Collaborer avec nos autres services :
En lien avec notre service marketing,
- Co-construire la Newsletter interne concernant les opérations commerciales
- Suivre et optimiser le parcours clients
- Enrichir la base de données photos magasins
En lien avec notre service Travaux
- Suivre et participer à l'élaboration des plans magasins
- Mettre en place des "books structures types
- Elaborer des plans de coupe
Enfin, vous contribuez à faire évoluer les outils merchandising afin d'aider au mieux le réseau à appliquer les règles merchandising et valoriser les collections.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.