Votre mission principale consiste à accueillir des groupes d'enfants sur le temps d'accueil périscolaire ainsi que les mercredis et vacances scolaires. Vous devez être capable de concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service.
MISSIONS
1/ Participer à l'accueil des parents ainsi qu'à l'animation des temps d'accueil du matin et du soir, des mercredis et des vacances scolaires, des enfants de 2 ans et demi à 11 ans
2/ Planification et organisation de projets d'activités socio-éducatives
3/ Animation d'un cycle d'activités socio-éducatives
4/ Animation des groupes d'enfants
5/ Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités
SAVOIRS :
1/ Bonne connaissance du développement de l'enfant
2/ Bonne connaissance de la règlementation en vigueur au sein des ACM
3/ Connaissance de la réglementation en matière d'ERP
4/ Bonne connaissance des règles d'hygiène et alimentaire
5/ Connaissance de l'environnement territorial
CONTRAINTES DU POSTE
1/ Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public
2/ Grande disponibilité, notamment lors des vacances scolaires
3/ Mobilité sur l'ensemble des structures du territoire de la CAESE
4/ Pénibilité physique liée à la station debout prolongée et à l'exposition au bruit
Experience: Débutant accepté - avec qualification
Compétences: Habilitation BAFA,Psychologie de l'enfant,Gestes d'urgence et de secours,Programme d'animation socio-culturelle,Techniques pédagogiques,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Décorer et mettre en place des espaces d'animation,Ranger un espace,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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