Product owner senior h/f

Éditeur et Intégrateur de solutions digitales à destination des marchés de la restauration collective, des loisirs, des collectivités, et du retail, nous sommes reconnus pour notre sens du service et de l'innovation.

Les solutions logicielles que nous proposons sont entièrement développées par nos équipes, ce qui nous permet une grande souplesse dans l'adaptation et le paramétrage de nos systèmes vis-à-vis des besoins de nos clients. Dans la continuité de notre croissance, nous recherchons un(e) Product Owner Senior (H/F), pour évoluer au sein de notre service Labs R&D.

Vous collaborez avec toute l'équipe dans les phases de réalisation de notre future solution logicielle : identification du besoin, conception, développement, tests, support à la production.

Vos missions :
- Recueillir et définir les besoins avec les équipes métiers
- Gérer et prioriser le product backlog
- Rédiger les users stories ainsi que les spécifications détaillées tout en garantissant la cohérence produit
- Planifier les différents développements (sprint planning)
- Animer l'équipe en collaboration avec le lead dev, l'équipe de réalisation (développeurs, testeur, architecte logiciel)
- Piloter les tests et s'assurer de la qualité des livrables avec les testeurs
- Communiquer sur le projet à l'ensemble des intervenants et suivre l'intégration des produits
- Management de proximité de votre équipe

Environnement technique :

C#/.NET Core, React, React Native, GitLab, PostgreSQL, Oracle, GitLab, Jira

Serait un plus :

Des connaissances en comptabilité seraient les bienvenues

Nous offrons :
- Un planning d'intégration sur mesure
- Un accompagnement tout au long de votre parcours professionnel
- Des formations
- Un environnement de travail dynamique et collaboratif
- Des opportunités de développement professionnel

Vous cherchez à vous épanouir dans une société française dynamique et innovante, qui place la satisfaction de ses clients et de ses collaborateurs au centre de ses préoccupations ?

Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine et dotée de belles perspectives ?

Alors, rejoignez-nous !

Informations complémentaires :
- Poste en CDI, basé à Saint-Herblain (44), à pourvoir immédiatement
- Rémunération : 48 000€ à 52 000€ selon profil
- Participation aux résultats
- Titre-restaurant (60% de prise en charge par l'employeur)
- RTT
- Télétravail : possibilité jusqu'à 2 jours/semaine
- Convention Collective : SYNTEC
- LinkedIn : Moneweb