Conducteur / conductrice de ligne de conditionnement (h/f)

Vous avez envie de faire partie d'une aventure humaine au sein d'une entreprise familiale et dynamique ?

Notre client, sous-traitant industriel, recrute dans le cadre de son développement trois conducteurs de ligne (atelier bouteilles toner) (H/F).

Mission générale :
Approvisionner et surveiller un équipement de production automatisé (machine, ligne, cellule robotisée...) de fabrication mécanique ou d'assemblage d'éléments, selon les impératifs de qualité et de productivité et en respectant les règles de sécurité, santé et environnement.

Activités principales :
- Approvisionner la ligne automatisée
- Effectuer les changements de séries et/ou démarrer et arrêter les installations suivant les documents de production
- Effectuer les opérations de Total Préventive Maintenance (TPM) suivant les fiches TPM
- Réaliser des opérations de contrôle process suivant les fiches d'instruction
- Contrôler le fonctionnement d'équipements, détecter et décrire un dysfonctionnement en apportant les premiers éléments de compréhension
- Alerter la hiérarchie en cas de dérive par rapport au résultat attendu et demander l'autorisation pour arrêter les équipements en cas d'anomalies répétitives ou graves
- Renseigner les documents de production

Conditions de travail :
Contrat : CDD pour plusieurs mois
Horaires : du lundi au vendredi en 2*8 (6h-14h) / (14h-22h) en alternance
Salaire : 2000€ brut + primes

Si vous êtes passionné(e) par la production industrielle et souhaitez faire partie d'une entreprise innovante en pleine croissance, n'hésitez plus et postulez dès maintenant !

Experience: 1 An(s)

Compétences: Approvisionner une machine en matière première ou en produit,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Contrôler les systèmes de sécurité,Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.