Au sein de notre nouvelle unité d'accueil expérimentale en faveur de deux adolescents relevant de la protection de l'enfance et
en situation de TSA, vous ferez partie de l'équipe de direction ; Vous exercerez une fonction de cadre intermédiaire entre la
direction du pôle et les équipes du terrain. En responsabilité d'une unité de travail, vous aurez pour mission principale
l'encadrement d'une équipe et des actions directement engagées auprès des personnes accompagnées. Vous piloterez l'action
dans le cadre du projet de dispositif dans le respect du projet du groupement APAJH 22-29-35. Votre position d'interface vous
confèrera une fonction spécifique de communication interne.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Concevoir et conduire les projets de service ;
- Assurer la gestion administrative et budgétaire des services ;
- Encadrer, organiser et animer des équipes pluri-disciplinaires ;
- Apporter une expertise technique dans les domaines relevant de vos compétences ;
- Promouvoir et développer la communication interne ;
- Développer le réseau de partenariat des différentes structures.
Merci de transmettre votre CV et lettre de motivation avant le 29/11/2024
à l'attention de Monsieur le directeur du pôle de Prestations Médico-Sociales, inclusion scolaire
sur emploi@apajh22-29-35.org
Experience: 1 An(s) - encadrement d'équipe/secteur asso
Compétences: Code des marchés publics,Législation sociale,Animer, coordonner une équipe,Piloter une activité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.