Mission
Rattaché(e) à la direction des opérations du siège, vous êtes responsable :
- de la mise en œuvre du produit Miléade conformément au cahier des charges de prestations
- du suivi et de l'organisation des services (hébergement, bien être, restauration, animation et maintenance),
- de la relation client (Individuels et Groupes),
- de la gestion du personnel (participation et suivi des recrutements, management des équipes, suivi des plannings, optimisation du temps de travail...),
- de la gestion des partenariats (randonnées, excursions, musée.),
- de la gestion budgétaire, le suivi des engagements et la comptabilité,
- de l'amélioration du Chiffre d'affaires en recette annexe (ventes bar, restauration, prestation bien être.)
- de la maintenance et du bon entretien du patrimoine
-de la sécurité et du respect des normes en vigueur.
De plus vous représentez localement le Village Club et l'entreprise.
Date de prise de poste : 24/02/2025 pour ouverture client prévue le 22/03
Poste basé à MERLIMONT - nourri/ logé T4
Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée :
- Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 38 établissements
- Un 13ème mois, jusqu'à 50% de réduction sur vos vacances, tous les avantages CSE
Experience: 3 An(s)
Compétences: Animer, coordonner une équipe,Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement,Développer et fidéliser la relation client,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Piloter une activité,Prévenir et résoudre les conflits,Proposer des axes d'évolution sur la base d'indicateurs chiffrés
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.