Chargé(e) de mission plan climat air energie territorial

Chargé(e) de mission Plan Climat Air Energie Territorial, Nord

Détails de l'offre

Famille de métiers : Ingénierie écologique > Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s) : Attaché

Détails de l'offre

Famille de métiers : Ingénierie écologique > Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s) : Attaché

Métier(s) : Ouvert aux contractuels

Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limite de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail : Temps complet

Descriptif de l'emploi

Sous la responsabilité de la Directrice du Développement territorial, vous aurez pour mission principale le pilotage et l'animation de la démarche du Plan Climat Air Energie Territorial.

Missions / conditions d'exercice

1. Assurer le suivi global de la démarche de PCAET conformément à la réglementation en vigueur
2. Assurer la mise en œuvre et l'évaluation de la démarche
3. Animer les instances de gouvernance (comité de pilotage, groupes de travail)
4. Développer de nouveaux partenariats et rechercher des financements liés à la démarche de PCAET (COTTRI, CTE, COT ENR...)
5. Assurer le suivi et l'animation des études en cours et à venir (Clim'agri, étude approvisionnement local, diagnostic territorial qualité de l'air et étude sur les perturbateurs endocriniens)
6. Définir et animer des groupes de travail thématiques pour la mise en œuvre concrète des actions dans les différentes thématiques prioritaires du PCAET (approvisionnement local, performance énergétique des bâtiments publics et du parc privé, défi des familles à énergie positive...)
7. Diffuser l'information relative au PCAET (création de l'événement de lancement de la démarche PCAET, défi famille à énergie positive, rédiger et diffuser un 4 pages sur le PCAET...)
8. Compléter les outils de suivi de la démarche (tableau d'indicateurs notamment)
9. Participer aux dynamiques collectives régionales (observatoire climat, travaux de l'AGUR...)

Profils recherchés

* Idéalement titulaire de la fonction publique (cadre d'emploi des attachés territoriaux)
* Diplôme supérieur en lien avec le développement durable (BAC +3)
* Maîtriser la réglementation en vigueur en matière d'énergie et de climat
* Avoir une bonne connaissance des enjeux territoriaux et des acteurs partenaires de la démarche
* Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
* Etre force de proposition
* Esprit de synthèse et d'analyse indispensable
* Savoir travailler en mode projet
* Permis B indispensable
#J-18808-Ljbffr