L'ESAT LES MIMOSAS (Etablissement et Service d'Aide par le Travail) est un établissement privé à but non lucratif, situé à Fréjus et La Croix-Valmer (83). La structure accueille 69 travailleurs handicapés. La mission des Etablissements et Services d'Aide par le Travail, est définie à l'article L.344-2 du Code de l'Action Sociale et des Familles.
Cette mission est double :
Offrir des possibilités d'activités diverses à caractère professionnel
Offrir un soutien médico-social et éducatif en vue de favoriser l'épanouissement personnel et social
Les E.S.A.T. ont pour mission d'accueillir des personnes dont les capacités de travail évaluées par la commission des droits et de l'autonomie ne leur permettent momentanément ou durablement, à temps plein ou à temps partiel, ni de travailler dans une entreprise ordinaire ou dans une entreprise adaptée ou pour le compte d'un centre de distribution de travail à domicile, ni d'exercer une activité indépendante.
Le poste :
Sous la responsabilité hiérarchique du Chef de service et en coordination avec l'ensemble des professionnels de l'ESAT, vos domaines d'intervention et principales missions seront :
- L'encadrement d'une équipe de travailleurs en situation de handicap en activité entretien des espaces verts
- La responsabilité de la production à réaliser, de ses délais, de son contrôle
- La participation à l'élaboration et la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement,
- La participation à la mise en œuvre d'une démarche personnalisée de validation des acquis de l'expérience en vue de l'obtention par les travailleurs en situation de handicap d'une qualification professionnelle,
- La participation à la démarche continue d'évaluation de la qualité, de l'évaluation des risques professionnels et de la prévention de la maltraitance.
Profil :
Principales connaissances requises pour le poste :
- Connaissance du cadre législatif et réglementaire de l'exercice de la mission,
- Connaissance du handicap, notamment des besoins spécifiques des adultes en situation de handicap,
- Connaissance des méthodes d'accompagnement aux apprentissages techniques,
- Méthodologie d'élaboration et d'évaluation d'un projet personnalisé
- Connaissances des techniques des métiers espaces verts, second œuvre...
Savoir-faire :
- Capacité à élaborer, mettre en œuvre un projet personnalisé, observer, évaluer, transmettre des connaissances
- Encadrer une équipe de travail, organiser le travail, répartir les tâches
- Organiser, planifier la réalisation de travaux, garantir la sécurité des interventions (Plan de prévention, EPI..)
- Capacité d'écoute et relation clientèle
Savoir être :
Ecoute, organisation, rigueur, responsabilité, adaptation, polyvalence
Lieu de travail :
FREJUS
Permis B exigé
CONTACT : Les candidatures (CV+ lettre de motivation) sont à adresser à :
Madame CAVELIER, Cheffe de Service de l'ESAT Les Mimosas
Par mail : polecat01@itinova.org
Merci d'indiquer le numéro de l'offre à votre courrier de candidature
Experience: 2 An(s) - espaces verts & encadrement d'equipe
Compétences: Techniques d'engazonnement,Tailler les arbres,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Intégrer et entretenir un élément de décoration,Sensibiliser un public,Animer, coordonner une équipe
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Aide par le travail
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
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