A propos de l'entreprise :
Spécialiste de l'assurance de la personne, dans une approche à la fois individuelle et collective, AG2R LA MONDIALE est le premier groupe de protection sociale en France.
Nous apportons à chacun de nos clients et à leurs familles, des solutions innovantes et personnalisées au prix le plus juste, pour sécuriser leurs revenus actuels et futurs, leur santé, et les protéger contre les accidents de la vie.
Nous sommes une société de personnes à gouvernance paritaire et mutualiste. Nos choix sont donc définis par nos clients, directement ou via leurs représentants : nos intérêts sont leurs intérêts.
Au coeur du modèle de protection sociale français, nous conjuguons au quotidien la solidarité et la performance. La gestion rigoureuse de nos risques et de nos actifs nous permet ainsi de protéger 15 millions de personnes en France.
Nous sommes mobilisés en permanence pour sécuriser durablement nos clients et, ainsi, pour restaurer leur capacité à se projeter vers l'avenir.
A propos du poste :
Au sein de la DSID du Groupe AG2R La Mondiale, la Direction Pilotage & Performance a pour ambition de développer la performance et l'efficacité opérationnelle de la DSID, pour tendre vers l'excellence opérationnelle.
Cette direction a pour objectif la mise en place une cellule centralisée des relais opérationnels, relai des fonctions régaliennes auprès des différentes directions de la DSID, dans le but d'optimiser l'efficience de la DSID, en visant 4 objectifs majeurs :
· Recentrer cette fonction qui se généralise au sein des différentes directions de la DSID
· Maîtriser les risques par un langage commun, une culture et une animation centralisée
· Rationnaliser et uniformiser les processus, les pratiques, l'information et les outils ... en créant un socle commun d'indicateurs et de reporting
· Animer la performance collective et partager les bonnes pratiques tout en garantissant la confidentialité des données
Au sein de l'équipe PERFORMANCE ECONOMIQUE & SERVICES, vous serez amené à travailler en coordination avec la cellule ROPP (Relai opérationnel Pilotage & Performance / Contrôleur de gestion dédiés) et la cellule Reporting & Transverses. Votre mission sera la suivante en :
o Participant à la mise en place les indicateurs de pilotage de la performance pour la direction et anime les responsables d'activité sur la performance
o Synchronisant avec les autres équipes de la Direction du Pilotage les actions sur le suivi budgétaire, le plan de recrutement et les autres suivis opérationnels spécifiques
o Définissant et consolidant les meilleures pratiques et processus au sein de la DSID dans le cadre de l'amélioration continue
o Identifiant et industrialisant le socle commun des indicateurs et des reportings
o Actualisant les processus de gestion (Guide Finance, Session de formation, etc.)
Rejoignez une équipe dynamique où l'énergie créative fuse et ou une ambiance exceptionnelle vous attend pour faire de chaque jour une expérience professionnelle enrichissante et conviviale. De plus, si vous avez le pouvoir de jongler avec les chiffres tout en gardant le sourire, vous êtes la personne que nous attendons.
Profil recherché :
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