Animateur activités seniors

Placé(e) sous l'autorité du Directeur du CCAS, et afin de participer à la préservation du lien social et de l'autonomie de la personne âgée, l'animateur-seniors participe au projet d'animation destiné aux retraités de la ville. Il met en place des activités adaptées au public seniors, il encadre les sorties, les activités et les évènements.

1/ Activités principales Fonction d'élaboration : Proposer un projet d'animation globale pour le CCAS de la ville Proposer, organiser et assurer les activités d'animation Élaborer des programmes d'activités comprenant des propositions : - Culturelles (visites, expo, concert, théâtre, séjour...) - Intellectuelles (mémoire, échange, discussion...) - Physiques (gym douce, prévention des chutes, danse...) - Manuelles (loisirs créatifs, mosaïque...) - Bien-être (relaxation) Organiser et participer aux inscriptions des activités Établir des relations transversales avec les différents services de la collectivité ( service jeunesse et service des Sports, Fêtes et Cérémonies, la Communication, le CMS, le Théâtre, service éducation, médiathèque, les associations...)

Mettre en place et suivre le plan d'action pour lutter contre l'isolement des personnes âgées

Mettre en place et prendre contact avec les seniors isolés dans le cadre de registre de veille sanitaire

Suivre et maintenir les relations partenariales avec les acteurs gérontologiques, les établissements médico-sociaux, le Département... Assurer la prospection des différents prestataires et intervenants Assurer l'information des Seniors en partenariat avec le service communication Assurer le suivi et évaluer les différents projets et activités Proposer et organiser des activités favorisant l'inclusion numérique en lien avec des partenaires et/ou des prestataires Assurer le tutorat et la coordination des jeunes en services civiques, selon les missions et conditions prévues par la convention de partenariat.

Fonction d'animation : Assure l'accueil physique et téléphonique des Seniors (information, réclamation, fréquentation) Organiser, gérer et animer les manifestations, les sorties, les ateliers Rendre compte de l'activité Fonction administrative : Assurer le suivi budgétaire lié à l'animation des Seniors Assurer le suivi de fréquentation des ateliers, des heures effectuées par les prestataires Élaborer le bilan d'activité annuel Assurer le suivi des actions de la Conférence des financeurs : participer à l'appel à projet (rédaction des demandes, suivi, évaluations) Assurer le rôle de régisseur suppléant

2/ Activités secondaires

Assurer des missions d'accueils en cas d?absence de l'agent

Participer aux activités du services, distribution et inscriptions des colis de noël, présence au forum des associations, conduite du mini-bus pour les sorties, suivi et participation au plan canicule, suivi portage des repas

Savoirs

Connaissance de l'environnement territorial

Connaissance du public senior, en particulier sur les thématiques de la perte d'autonomie et la fin de vie

Connaissance et maitrise des différentes dispositifs sociaux pour les seniors (veille juridique) Savoirs faire

Maîtrise de l'outil informatique, Word, Excel et de l'Internet

Force de proposition sur de nouvelles animations liées à la politique mise en place par l'équipe municipale

Savoir être

Très bon sens du relationnel permettant de travailler avec un public sensible

Dynamisme

Devoir de discrétion

Grand sens du service public

Capacité d'écoute

Gestion des conflits et des émotions

Prise d'initiative

Polyvalence

Grande rigueur, organisation et goût du travail en équipe

Travail en réseau

Disponibilité