Comptable assurance H/F – CDI
La Direction des affaires générales et financières, au sein du service Comptabilité et Achats recherche en CDI un(e) :
Comptable assurance H/F
Au sein du service Comptabilité et achats et plus précisément dans l’équipe Comptabilité assurances, composée de 6 collaborateurs, vous assurerez le traitement des données chiffrées nécessaires à l’établissement des comptes d’ADIS et des entités qui relèvent de son domaine d’activité.
Vos missions principales seront les suivantes :
Comptabilité assurance
* Enregistrer et contrôler les opérations comptables en lien avec notre activité d’assurance,
* Contrôler et valider les opérations bancaires d’encaissement et décaissement initiées par les équipes de gestion,
* Détecter les anomalies et procéder aux rectifications,
* Assurer le lien avec les équipes de gestion assurance sur les traitements et le suivi des suspens,
* Participer à l’établissement des déclarations fiscales et sociales relatives aux contrats d’assurance (prélèvements sociaux, prélèvements à la source),
* Analyser les informations comptables dans le cadre des clôtures périodiques.
Suivi de la trésorerie et du rapprochement bancaire
* Intégrer et suivre les flux de trésorerie,
* Vérifier les bordereaux de remise en banque et endosser les chèques,
* Effectuer le suivi des impayés et des comptes d’attentes,
* Etablir les rapprochements bancaires.
Participation aux projets du service
* Identifier les dysfonctionnements et procéder aux mesures correctrices dans le cadre de l’amélioration continue,
* Participer aux développements des outils comptables.
Le profil recherché :
* Formation / Spécialisation : Comptabilité – Gestion – Economie, Banque/assurances,
* Niveau d'étude minimum : Bac +2/3
* Niveau d'expérience minimum : 5 à 10 ans d’expérience dans le domaine
* Vous disposez d’une excellente maîtrise et d’une appétence pour les outils informatiques (pack office, maitrise des tableurs, bases de données Excel ou Access…)
* Une maîtrise du logiciel Sage (module Compta, Trésorerie) serait un plus,
* Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’initiative et votre proactivité sur les sujets abordés,
* Vous savez faire preuve d’esprit critique, savez analyser, remettre en cause et proposer des solutions d’amélioration le cas échéant,
* Rigoureux(se) et organisé(e), vous faites preuve d’esprit d’analyse et de synthèse,
* Motivé(e) à évoluer dans un environnement assurantiel en constante évolution, votre expérience, votre dynamisme ainsi que votre capacité à travailler en équipe vous permettront une bonne intégration dans le poste,
* Vous savez faire preuve de discrétion professionnelle et avez le sens des responsabilités.
Le développement de nos collaborateurs, notre priorité :
* Une transparence et un accompagnement des parcours avec la signature de l’accord « Bien Dans Mon Parcours Professionnel » ;
* Un parcours d’intégration ainsi qu’un parrain ou une marraine ADIS pour vous faire découvrir notre culture d’entreprise ;
* Un parcours de coaching adapté à votre poste et vos missions ;
* Une offre de formations personnalisées pour développer vos compétences ;
* Une politique de mobilité interne permettant d’évoluer ou de changer de métier au sein d’ADIS ; des outils d’accompagnement : cartographie des métiers…
* Une entreprise qui a à cœur que ses salariés soient « Bien dans leur Job » avec la signature d’un accord QVCT.
D’autres raisons de nous rejoindre :
* Restaurant d’entreprise et cafétéria
* Titres restaurant pour les jours télétravaillés
* Accord de télétravail : jusqu’à 2 jours par semaine
* Parentalité : congé maternité de 20 semaines, congé d’absence du co-parent de 8 semaines, Crèche d’entreprise
* Forfait mobilité durable de 200 euros / an
* Prime Intéressement / Participation
* Contrat de prévoyance
* Contrat de retraite supplémentaire
* Complémentaire Santé famille prise en charge à 100% par l’employeur
* Une ambiance conviviale et une vie d’entreprise dynamique avec de nombreux événements d’entreprise : afterworks, réunion du personnel, petits-déjeuners d'entreprise, animations sportives et/ou caritatives, etc.
* Locaux modernes où il fait bon travailler : espaces conviviaux, services en espaces dynamiques, salle de sport
* CSE : chèques vacances, activités culturelles et sportives…
* Accès à des tarifs préférentiels sur les contrats AGIPI / AXA
Informations complémentaires :
* Toutes nos offres d’emplois sont handi-accessibles ;
* Poste basé à Schiltigheim, Alsace ;
* Poste en CDI à pourvoir à compter d'avril 2025
* Rémunération sur 12 mois, à définir selon profil et expérience
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