Recherchons un(e) Assistant(e) de formation pour gérer un portefeuille de formations (formation continue et formation en apprentissage) dans le cadre d'un remplacement.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion,Mettre à jour un dossier, une base de données,Suivre des actions de formation, de mobilité ou de reclassement,Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles,Etablir les dossiers administratifs des stagiaires,Assurer un accueil téléphonique et physique,Préparer les éléments de facturation,Participer à la mise en œuvre des formations ,Elaborer des conventions de stage et d'hébergement,Réaliser des attestations et des certificats
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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