Adentis est une société de conseil spécialisée dans les systèmes embarqués, l’IT, l’ingénierie et la cybersécurité. Nous accompagnons nos clients dans leurs projets de transformation digitale, en apportant expertise technique, pilotage stratégique et accompagnement humain.
Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Responsable ERP & CRM pour conduire un projet de migration complexe, centré sur Sage 100 et Dynamics 365.
Vous êtes un(e) expert(e) des systèmes d'information, avec une forte maîtrise de Sage 100 et Dynamics 365, et une expérience réussie dans la migration multi-entités ?
Vous savez structurer des données, consolider des environnements ERP, et gérer les interfaces ERP/CRM ?
Vous êtes également à l’aise avec la gestion de projet, la formation utilisateur et la conduite du changement ?
Nous recherchons un(e) Responsable ERP/CRM pour piloter une migration stratégique visant à regrouper plusieurs entités juridiques et à harmoniser les outils de gestion au sein d’un SI unifié.
Migration de 10 entités vers une structure consolidée (4 entités cibles) en maintenant la cohérence des données et des processus
Déploiement et paramétrage d’un CRM commun Dynamics 365 entre entités
Mise en œuvre de l’interopérabilité ERP ↔ CRM (flux de données, synchronisation)
Formation des utilisateurs, documentation et support post-déploiement
Pilotage des prestataires si besoin, reporting de l’avancement projet
Formation & expérience :
Bac+5 (informatique, systèmes d'information, gestion)
Expérience significative (5 ans minimum) en pilotage de projets ERP/CRM, en contexte multi-structures
Compétences techniques :
Expertise Sage 100 : architecture, paramétrage, migration, multi-entités
Très bonne connaissance de Dynamics 365 CRM
Maîtrise des flux interapplicatifs, interopérabilité ERP/CRM
Bon niveau de compréhension des processus métiers (finance, relation client, gestion commerciale)
Capacité à gérer un projet complexe de transformation SI
Un projet stratégique de transformation digitale
#Une vision transverse entre ERP, CRM et métiers
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