VAUGHAN AVOCATS, cabinet d’affaires à forte notoriété,
Recherche pour son bureau de VERSAILLES,
Un(e) Avocat(e) en droit social afin d’étoffer son département dédié
dans le cadre d’un contrat de collaboration à durée indéterminée
Pour accompagner son développement, VAUGHAN AVOCATS – Cabinet d’affaires indépendant d’une quarantaine d’avocats – recherche pour son bureau de Versailles – département Droit Social et Droit des Affaires (contentieux commercial et procédures collectives) – un(e) collaborateur(trice) qui sera amené(e) à assister une clientèle composée d’ETI françaises et de Groupes Internationaux en matière de droit du travail tant en conseil qu’en contentieux, ainsi que de cadres.
Vous travaillerez au sein d’une équipe dynamique et réputée et aurez comme principales tâches des recherches juridiques, la rédaction de notes et de projets de conclusions, des plaidoiries et l’accompagnement de nos clients dans leurs projets, notamment de réorganisation.
Vous êtes titulaire du CAPA et d’un MASTER 2 en droit social / DPRT ou DJCE.
Vous vous appuyez sur une ou plusieurs expériences au sein d’un cabinet d’avocats d’affaires, au cours desquelles vous avez eu à développer une solide pratique du conseil et du contentieux en droit social notamment.
Vous êtes à l’aise en anglais, tant à l’écrit qu’à l’oral, vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse et aimez travailler en équipe.
Autonome, rigoureux(se) et motivé(e), vous disposez d’une excellente orthographe et d’un esprit d’équipe.
Votre sens du service client, votre curiosité et votre dynamisme vous permettront de vous intégrer rapidement dans un environnement collaboratif et d’intégrer une équipe pluridisciplinaire de professionnels dans un esprit de partage et de mutualisation des connaissances.
Une solide maîtrise des outils informatiques est également requise.
Démarrage : janvier 2025
Localisation : Versailles
Type de contrat : contrat de collaboration temps plein ou temps partiel (4/5 ème )
Conditions : télétravail possible 1j/sem – 6 semaines de congés/an
Rémunération : selon le profil et l’expérience
#J-18808-Ljbffr
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