Description
LE POSTE
Vous aimez travailler dans un environnement multi-techno ?Mais également avec des partenaires d'envergures?
Alorsrejoignez nous!
Rattaché à l’équipe commerciale vos missions au quotidien seront de :
* Analyser les besoins et enjeux de vos clients et apportez votreexpertise.
* Planifier des visites clients et en assurer un reporting approprié.
* Conseiller la meilleure solution d’accompagnement et vous mettrez en place des solutions informatiques, en relation avec les équipes internes.
* Proposer à vos clients un accompagnement sur-mesure à toutes les étapes de la relation commerciale.
* Fidéliser et développez un portefeuille de clients déjà existants.
* Ouvrir de nouveaux comptes clients grâce à vos connaissances du secteur et à vos actions de prospection.
* Participer en étant épaulé.e par l'équipe avant-vente à larédaction des propositions commerciales jusqu'au closing .
* Représenter l'entreprise et porter l’ensemble de notre catalogue de solution lors d'événements de promotion en rapport avec l'activité
Profil recherché
PROFIL RECHERCHÉ
Savoir-faire
* Vous justifiez d’une expérience d’au moins 2ans d’expérience dans un poste similaire acquise au sein d’une ESN,
* Vous maîtrisez la prospection et l’animation de clients Grand Comptes et Mid Market,
* Vous connaissez les techniques de vente et de négociation,
* Vous êtes capable d'appréhender les dimensions aussi bien techniques, méthodologiques qu'humaines.
* Vous disposez d’une forte appétence pour les secteurs des télécoms et de l’informatique.
Savoir -être
* Vous êtes acteur de votre propre production, moteur dans la réalisation de vos différentes missions,
* Vous avez le sens du service, une aptitude à piloter des projets et à travailler en transversalité.
* Curieux d’esprit et force de proposition,
* Vous avez la culture du résultat et êtes motivé pour relever un nouveau challenge.
N’ATTENDEZ PLUS, REJOIGNEZ-NOUS
Rejoindre Hexanet c’est la possibilité d’avoir
* Un parcours d’intégration complet
* Un accompagnement personnalisé grâce à un management de proximité,
* Des possibilités d’évolution interne
* Un programme de formation et de certification adapté
* Un cadre de travail épanouissant
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