A propos
Cabinet de conseil en stratégie et organisation spécialisé dans le secteur financier (banque et assurance), vous prendrez part à un projet entrepreneurial passionnant. De la stratégie à l'action concrète en passant par l'expérimentation, vous contribuerez au développement de Come2Mind Consulting dont l'innovation et l'expertise métier sont les maîtres-mots dans un secteur en ébullition.
Les 3 piliers de la culture Come2Mind :
Responsabilité Sociale
Equilibre Pro / Perso - Transparence - Equité - Egalité H/F - Diversité
Esprit Entrepreneurial
Co-Construction d un modèle de conseil innovant - Fonctionnement interne en mode projet - Esprit d’équipe et Agilité - Richesse des missions et Polyvalence
Un Parcours Evolutif
Capitalisation & Partage d'expériences - Formations : métier, techniques du consultant, Soft skills - Coaching Individuel
Pour en savoir plus, consultez notre site web come2mind.fr et abonnez-vous à nos réseaux sociaux :
Linked In : https://www.linkedin.com/company/come2mind/
Missions principales :
* Redéfinir les business models et les modèles opérationnels
* Accompagner les métiers dans leur programme de transformation RH : adaptation des compétences managériales et des collaborateurs compte tenu de l’évolution des expertises (cartographie des compétences, réflexion sur les parcours RH, conduite opérationnelle du changement)
* Améliorer l'efficacité opérationnelle : optimisation, refonte et digitalisation des processus
* Améliorer l'excellence commerciale : structuration d'offres commerciales, refonte des modèles de distribution, excellence de service
* Participer à la vie du cabinet : parallèlement à vos missions, vous participez à la vie de l’équipe et vous contribuez à des missions internes au cabinet (Développement commercial, Marketing-Communication, Knowledge Management…)
Compétences requises :
* Solides compétences analytiques et capacité à résoudre des problèmes complexes
* Management de projet
* Bonnes connaissances du secteur banque et assurance et de ses enjeux
* Appétence sur les sujets de transformation RH
* Goût pour le numérique et l’innovation
* Esprit d’équipe, d’initiative et de synthèse
* Esprit entrepreneurial et appétence commerciale, employee advocacy
* Esprit « out of the box » : sortir du cadre et de sa zone de confort
* Très bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles (écrit et oral)
* Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint), des réseaux sociaux professionnels et des outils digitaux collaboratifs (Klaxoon, Canva, Go Animate, Teams, Trello etc.), IA Generative
* Bac+5, vous êtes issu.e d une école de commerce ou d’ingénieur ou vous avez un parcours universitaire.
* De 3 années d’expérience minimum, vous justifiez d’un parcours réussi dans le conseil dans le secteur banque ou assurance ou en tant que chef de projet / organisateur interne dans un environnement dynamique et stimulant.
* Une expérience Conseil dans d’autres secteurs innovants est également acceptée.
* Vous parlez le français (courant) et l'anglais (professionnel requis)
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