Sous la responsabilité hiérarchique du responsable du Pôle Exploitation :
- Garantir la préservation et la bonne utilisation du domaine public routier départemental(DPRD)
- Représenter le Département dans les instances avec d’autres partenaires
- Gérer les marchés publics de la cellule
- Assurer une veille règlementaire
- Toute autre mission de service public
-Coordonner la production de préconisations pour la réalisation de chantiers et de manifestations sur le DPRD
-Faire établir et contrôler les avis sur projet afin de préserver de DPRD
-Garantir la complétude et la production dans les délais des redevances liées au DPRD
-Garantir la cohérence des arrêtés permanents
-Maintenir à jour les procédures liées à la gestion du DPRD
-Représenter la DRP aux réunions internes ou externes organisées avec les partenaires institutionnels (Etat, EPCI, communes,…) et/ou les pétitionnaires (organisateurs de manifestations, régisseurs, maître d’ouvrages, maîtres d’œuvre,…)
-Coordonner l’élaboration des pièces techniques des marchés nouveaux ou à renouveler, au niveau de la cellule, dans les domaines de la préservation du domaine public.
-Etre le référent pour les questions des services de la DRP liées à la préservation du DPRD
-Rédiger des notes d’actualité sur les évolutions règlementaires à l’attention des services de la DRP
-Organiser des sessions de formations dans le domaine de la gestion du DPRD pour les agents de la DRP
- Coordonner la rédaction des documents d’exploitation tels que schéma directeur d’exploitation, procédures d’intervention.
Connaissance du domaine routier
Connaissance des procédures et réglementations applicables en matière de gestion de la route
Pratique managériale
Autonomie, capacité d’initiative et d’organisation
Pratique des outils informatiques: word, excel
Aptitude au dialogue
DES CONDITIONS DE TRAVAIL ATTRACTIVES :
Tickets restaurant (10.50 euros)
Participation Mutuelle et/ou Prévoyance à hauteur de 72 euros/mois maximum
Participation aux frais de transports sur l'ensemble du territoire départemental
Télétravail possible jusqu'à 2 jours/semaine, selon les nécessités et l'organisation du service
Une prime annuelle de 1 683,98 euros net est versée à tous les agents du Conseil départemental en novembre, au
prorata du temps travaillé.
Régime indemnitaire départemental (application du RIFSEEP, versé mensuellement)
Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique).
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