En tant que Responsable Paie et Administration du Personnel, vous aurez pour principales missions :
* Superviser le Service Paie et Administration du Personnel avec le management d'une équipe ;
* Gérer la paie sur ADP Decidium et les charges sociales ;
* Gérer la relation avec les organismes externes ;
* Gérer l'administration du personnel incluant la préparation des contrats, des avenants et les soldes de tout compte ;
* Assurer une veille législative et sociale active ;
* Répondre aux questions des salariés, de l'équipe RH et des différentes parties prenantes internes sur toutes les questions en lien avec la paie et l'administration du personnel ;
* Fournir un support auprès de l'équipe RH sur les sujets de droit social collectif et individuel ;
* Etre force de proposition dans l'amélioration des process RH existants dans un contexte de forte croissance.
Cette liste non exhaustive n'est pas limitative.
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