Coffreur bancheur / coffreuse bancheuse (h/f)

ACCORD INTERIM QUIMPER recherche pour l'un de ses clients :

un Coffreur Bancheur H/F

Description du poste :

- Réalisation de fondations, chapes, dalles, planchers.
- Pose de coffrage et de banche avant coulage du béton
- Divers travaux de maçonnerie en neuf et en rénovation
- Possibilité de travail en hauteur

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d'une formation en maçonnerie, coffrage et banchage et/ou d'une expérience significative sur un poste similaire

Avantages :

- 10% d'IFM (Indemnités en fin de mission) et 10% de congés payés
- Demandes d'acomptes
- Mutuelle à partir de 414h travaillées

Qui sommes nous ?

Accord Intérim Quimper
France
Bienvenue chez ACCORD INTERIM QUIMPER

Vous cherchez un emploi en accord avec vos valeurs et vos compétences ?

Accord Intérim est la solution !

Accord est spécialiste du travail temporaire en Bretagne depuis plus de 10 ans, nous plaçons à la fois l'efficacité et les valeurs humaines au coeur de nos préoccupations.

Notre zone d'activité s'étend sur tout le bassin de Quimper, Brest, Rennes, Lorient et Vannes. Nous sommes spécialisées dans le BTP et l'industrie mais travaillons également avec les secteurs du transport, et le secteur tertiaire.

INTERIM - CDD - CDI

Nous recherchons tous types de profils, aussi bien pour des missions en intérim que pour des contrats en CDD ou CDI.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Techniques de montage de banches,Coffrer des ouvrages en béton,Couler des ouvrages en béton,Décoffrer des ouvrages en béton,Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.