Ce que vous ferez :
Notre Technicien Service Marine – Protection Incendie (H/F) effectue tous services, dépannages, rétrofits et mise en service des installations de systèmes de protection et détection incendie de notre branche Globale Marine & Offshore Service France.
Comment vous le ferez :
Sur le plan technique : Vous analysez les documents techniques tels que les schémas électrique, schémas fluide, les plans d’ensemble des navires.
Vous réalisez les mises en service, réparations et certifications des systèmes de protection et détection incendie.
Sur le plan général :
Vous vous assurez de la bonne préparation et planification des chantiers pour respecter les respecter les délais et récupérer les informations sur les sites
Vous rédigez et analysez les rapports d’intervention mentionnant les problèmes techniques rencontrés avant de lister les solutions techniques envisagées.
Vous assurez un rôle de conseil, d’interface et de prescription auprès du client avant de recueillir ses demandes.
Sur le plan sécurité :
Vous respectez les règles et directives Sécurité, y compris celles du client, et appliquez les politiques, les procédures et règles QSSE du groupe et faire remonter les sujets
Vous participez à la réduction des dysfonctionnements engendrant un risque pour l’hygiène et la sécurité des biens et/ou des personnes.
Ce que nous recherchons :
Issu(e) d’une formation technique type BAC Pro, tuyauteur ou maintenance, vous justifiez d’une première expérience réussie sur un poste similaire dans le secteur de la protection incendie, marine serait un plus.
Vous connaissez et respectez les réglementations et normes de sécurité en vigueur dans le domaine de la sécurité incendie et disposez de bonnes connaissances en électricité, automatisme, mécanique et la soudure serait un plus.
Responsable et autonome, vous vous présentez comme un gestionnaire rigoureux et prévoyant pour répondre aux normes drastiques dédiées aux projets militaires. Vous maitrisez l’outil informatique (Pack office) et votre anglais est correct.
Déplacement régulier à prévoir.
Intéressé?:
Contactez: Cinzia Correnti (Talent Acquisition Partner) via
#LI-CC3
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