Chef de mission h/f

Votre / Notre projet :

Au sein d'une équipe de 6 collaborateurs, vous intervenez sur des dossiers à forte valeur ajoutée.

Pour un portefeuille de clients, principalement composé de TPE/PME, vous avez pour principales missions :


- La tenue comptable;
- L'établissement des TVA;
- La révision des comptes;
- L'établissement des bilans et des liasses fiscales;
- Contact client;
- Mission de conseil.



Profil :
Votre profil :


- Formation supérieure en comptabilité (DCG, DSCG )
- Expérience minimum de 6 ans en cabinet d'expertise comptable
- Bonne maîtrise des logiciels en comptabilité
- Compétences avérées en management d'équipe
- Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
- Capacités d'analyse et de synthèse
- Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles
- Maîtrise des outils informatiques de comptabilité et du pack Office
- Avoir une appétence commerciale


Et voici également les raisons qui vous feront sentir bien chez INELYS :

Une vie d'entreprise conviviale et agréable (Afterworks, soirées, séminaires, arbre de noël,…);

Un environnement de travail confortable et accueillant (Bureaux modernes);

Du sport au centre de votre bien-être (Cours de sport et des inscriptions gratuites à des évènements sportifs. Ainsi que des douches à chaque étage sont à la disposition de nos collaborateurs);

️ Des tickets restaurants (mise à disposition sur la carte « Swile » qui donne accès à de nombreux avantages);

Une prise en charge de l'abonnement transport à la hauteur de 50%;

Une complémentaire santé, prise en charge à hauteur de 55%;

✨ De la flexibilité dans votre travail (Possibilité de faire du télétravail et d'aménager ses horaires sur 4.5 jours);

Une montée en compétences garantie (Des formations internes via une plateforme dédiées dans l'accompagnement de nos collaborateurs avec des équipes au cœur des projet d'entreprise : nous prônons le management participatif);

La Journée de Solidarité (Inelys vous offre, une fois par an, l'opportunité de vous engager bénévolement auprès d'une association de votre choix, tout en maintenant votre rémunération);

Une démarche RSE (entreprise à mission, dons à des œuvres sociales, mécénats culturels et sportifs, implication au sein de la CEC, digitalisation : objectif zéro papier…);


♿ Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.


Nos 5 étapes de recrutement :

01. Candidature (Nous réceptionnons et analysons votre candidature)
02. Préqualification (Nous vous contactons pour un premier échange)
03. Rencontre (1 ou 2 rendez-vous : en physique, par teams ou par téléphone)
04. Débriefing (Retours sur nos échanges et prise de décision)
05. On boarding (Bienvenue chez INELYS !)

Nous sommes ravis de vous accueillir !

Pour voir toute nos offres en cours cliquez sur le lien suivant : INELYS RECRUTEMENT : faites grandir votre carrière !

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