Négociateur / négociatrice immobilier (h/f)

L'agence SCAGLIA IMMO recherche des agent commerciaux en immobilier motivés, passionnés, dynamique et ambitieux.

Agence immobilière spécialisée dans la vente et la location de biens sur Porticcio et sa région, nous offrons un cadre de travail stimulant, des opportunités de carrière et un environnement favorisant l'épanouissement professionnel. Rejoignez notre équipe pour contribuer au succès de notre entreprise.

En tant que Négociateur Immobilier chez SCAGLIA IMMO, vous serez chargé(e) de mener des transactions immobilières, de prospecter de nouveaux biens, de conseiller les clients et de finaliser les ventes. Votre rôle consistera également à négocier les conditions de vente et à veiller à la satisfaction des parties.

Nous recherchons une personne dotée d'une puissance de travail, d'une excellente gestion du stress, d'un bon sens de l'écoute et d'une forte capacité de conviction. Une maîtrise des outils bureautiques, la rigueur et l'autonomie sont essentielles. Une expérience d'au moins 1 an dans le domaine de l'immobilier serait un plus mais les débutants motivés sont les bienvenus. La capacité de négociation, un talent pour la vente, une grande organisation et une aptitude à la prospection sont également nécessaires.
Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, d'une formation initiale et continue, d'outils performants pour faciliter votre activité ( logiciel, marketing,supports...).

Vous serez agent commercial(e) indépendant(e) avec une rémunération attractive basée sur les commissions.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Caractéristiques des biens immobiliers,Obligations réglementaires liées à un bien immobilier,Conseiller une organisation, une structure,Estimer la valeur d'un bien, d'un produit,Prospecter des biens immobiliers, des terrains

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Agences immobilières

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.