Manutentionnaire/vendeur(se) polyvalente (h/f)

Weldom (magasin de bricolage, jardinage et décoration) situé à Maule, membre du réseau Leroy Merlin recherche un(e) Manutentionnaire/Vendeur(se) polyvalent(e) pour renforcer son équipe.

Vos missions :
Réceptionner et stocker les marchandises (utilisation d'un chariot élévateur - permis Fenwick requis).
Assurer l'approvisionnement des rayons en respectant les consignes de mise en rayon et d'étiquetage.
Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs projets d'aménagement, bricolage ou jardinage.
Participer à l'entretien et à l'organisation du magasin pour offrir une expérience agréable à nos clients.

Profil recherché :
Titulaire du permis Fenwick.
Aisance relationnelle et goût du contact client.
Polyvalence, dynamisme, et capacité à travailler en équipe.
Une première expérience à un poste similaire est exigée.

Vous travaillez 7h/jour. Travail le samedi et un dimanche matin par mois.
Pause déjeuner en raison de la fermeture magasin : Lundi au Vendredi de 12h00 à 14h00, Samedi 12h30 à 14h00

Poste à pourvoir dès que possible.

Notre établissement Weldom est situé dans une zone où l'accès par les transports en commun peut être limité. Ainsi, la capacité à se déplacer de manière autonome constitue un avantage pour rejoindre nos locaux.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Gestes et postures de manutention,Charger, décharger, manutentionner des produits,Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...),Aménager un espace physique de stockage

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m² et plus)

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.