Invenio-rh recherche pour ce groupe familial, un fabricant reconnu sur le marché européen du vêtement professionnel, un responsable commercial (H/F) Secteur Sud-Est.
Vos missions sont :
- Animer un réseau de distributeurs avec du développement commercial, de la formation et de l'accompagnement,
- Avoir une action de prospection et de prescription auprès des clients finaux
- Avoir une action de développement et de suivi.
- Analyser le marché et le besoin du client afin de lui proposer une solution technique optimale.
Votre profil :
- De formation commerciale,
- Vous êtes un/une expert/e dans le secteur du vêtement professionnel, de l'EPI.
- Expérimenté/e dans l'animation d'un réseau de distribution, vous êtes également à l'aise en prospection,
- Vous êtes une personne réactive, persévérante et autonome,
- Des déplacements avec du découchage sont à prévoir.
Nous vous offrons :
- un CDI,
- au sein d'une PME en développement avec des valeurs (satisfaction clients, esprit d'équipe ...),
- des produits de qualité,
- un salaire selon profil et expérience composé d'un fixe et d'un variable,
- une prime de fin d'année, de l'intéressement, des chèques vacances,
- une voiture de fonction 5 places,
- une mutuelle prise en charge à 60 % par l'entreprise.
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Experience: 3 An(s)
Compétences: Données d'activité de la structure, du service,Analyser, exploiter, structurer des données,Déterminer le potentiel d'un client ou prospect,Élaborer une stratégie commerciale,Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Nous sommes un cabinet de recrutement et intervenons sur tous types de profils : industrie, tertiaire et bâtiment. Ancrés dans le territoire Beaujolais, nous travaillons aussi bien avec des partenaires de proximité qu'au niveau national.
Notre objectif est de vous accompagner :
- Dans la recherche d'un nouvel emploi ou pour donner un nouvel élan à votre carrière pour les candidats,
- Dans la recherche de nouveaux talents pour les entreprises.
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