Project supply chain leader (h/f)

Req ID:460279

À la tête des entreprises qui s’engagent vers un avenir plus vert, Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour l'avenir des transports. Notre portefeuille de produits s'étend des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways jusqu’aux systèmes intégrés, services sur mesure, infrastructures, signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise bienveillante, responsable et innovante où plus de 70 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente, dans le monde entier.

Sur le site d’Alstom La Rochelle, au sein du Département Supply Chain, le Project Supply Chain Leader est rattaché hiérarchiquement au Project Supply Chain Manager (PrSCL). Le PrSCL représente tous les métiers de la Supply Chain vis-à-vis des projets et il est garant de faire respecter nos requis/objectifs métier.

Il coordonne les métiers de la Supply Chain pour tenir les jalons du projet en phase de développement, pré série/série et en fin d’affaires

Ses responsabilités :

En phase développement :

1. Contribuer au développement avec engineering (requis SC) => revue de conception
2. Contribuer dès la phase Request For Quotation (RFQ) avec le sourcing
3. Obtenir les documents contractuels des méthodes logistiques traduisant la stratégie SC et négocier avec les fournisseurs consultés
4. Participer aux développements avec les fournisseurs et les méthodes log
5. Suivre les couples produits/fournisseurs (suivant la classe article (A et B) + les jalons planning avec le PrSCL (cde, First Article Inspection, ..) en incluant les jalons de la SC
6. Contribuer et participer à tous les BA avec le sourcing en préparant le template SC des Business Award (BA) en incluant la contractualisation de la stratégie SC (obj : 100% des documents contractuels SC signés avant le BA) inclure les coûts globaux de la logistique suivant la localisation et la stratégie des fournisseurs
7. Assurer la mise à dispo des données d’entrée (technique, log, ..) pour gérer les Ordres d’Achats (OA) conformément au planning
8. Obtenir les engagements des premiers délais de livraisons auprès des acheteurs
9. Préparer le paramétrage des articles clients pour passation des commandes client
10. Piloter l'avancement des pièces fabriquées en ilot (méthode, lancement, appro et production)
11. Participer à l’organisation logistique des flux physiques / informatiques & stratégie Mise à Disposition Des Composants (MADC)/Foot print
12. Réaliser et piloter la prénabilité 6/3 mois à la rame avant les premiers besoins en chaine chaudronnerie / fitting (analyse des sorties des postes d’étude, industrialisation, Ordres d’Achats …)

Phase Pré-série / série

13. Participer à l’organisation logistique des flux physiques / informatiques & stratégie MADC/Foot print
14. Gérer les OA et traitements des anomalies
15. Contrôler la fiabilité de la nomenclature (BOM)
16. Piloter la revue paramétrage des articles
17. Participer aux 1ères revues de montage/GO PROD en cohérence avec le planning de production
18. Réaliser et piloter la prenabilité à 6 semaines => avec Key performance indicator (KPI) hebdo
19. Participer à la revue de lançabilité des OF (ordres de fabrication) avec les ordos et Responsable Pilotage Série (RPS)
20. Être acteur de la gestion des modifications (analyse d’impacts, …)
21. Gérer les stocks projet (stock obsolète, …) tout au long du projet et être acteur de l’amélioration des stocks en développant les flux tirés
22. Suivre l'avancement des pièces fabriquées en ilot (méthode, lancement)
23. Piloter les chantiers de mise à niveau des rames (industrialisation complète dans le système)
24. Participer au BA à la suite de double sourcing ou ressourcing en cours de projet (défaillance fournisseur)
25. Piloter les changements de cadence de production
26. Piloter la réunion hebdo avec les approvisionneurs (fournisseurs critiques) sur la base de la prenabilité à 6/8 semaines

Phase fin d’affaire

27. Gérer et piloter la fin d’affaire => processus standard à déployer
28. Pilotage des actions de sécurisation de la fin d’affaire
29. Vision hebdo et Kpi
30. Finaliser le devenir des stocks obsolètes (négo revente client, SAV, rebut, ..)
31. Vérifier la fermeture de tous les ordres de fabrication (OF)

Dans le processus SAP :

32. Vérifier pour chacune des anciennes et nouvelles références de composants que le système est cohérent avec le besoin (rang, quantités, …)
33. Vérifier pour chacune des nouvelles références, que nous avons bien un engagement de délai par le fournisseur et une commande associée (Analyse avec Sourcing)
34. Tenir le fichier de suivi des articles modifiés et mettre à jour toutes les semaines les indicateurs mis en place pour le management visuel des modifications
35. Analyser et gérer les stocks obsolètes (fin de vie d’article) pour réduire les impacts sur raw material.

Compétences

Niveau : BAC+5 en Supply Chain avec une expérience de 2 ans minimum dans un environnement industriel

Compétences techniques attendues

36. Maitrise SAP
37. Maitrise des Basics de la Supply Chain (certification APICS CPIM Part1)
38. Connaissance des métiers amonts et aval et des outils utilisés pour le développement d’un projet
39. Relationnel et négociation avec les fournisseurs
40. Anglais maitrisé
41. Maitrise Excel (VBA)

Compétences comportementales attendues

42. Esprit d’équipe
43. Capacité de travail en mode transverse
44. Rigueur
45. Ténacité
46. Résilience
47. Convaincre / Influencer

Conformément à notre politique de diversité et d’inclusion, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap

Alstom est une entreprise leader dans le secteur de la mobilité, qui résout les grands défis de la mobilité de demain. C'est pour cela que nous valorisons les personnes curieuses et innovantes qui sont passionnées par l’idée de travailler ensemble afin de réinventer la mobilité, de la rendre plus intelligente et plus durable. Jour après jour, nous construisons une culture agile, inclusive et responsable. Nos équipes, venant d’horizons différents, se voient offrir des opportunités d'apprendre, de se développer et de construire leur carrière en évoluant sur différentes fonctions et sites géographiques. Êtes-vous prêt à rejoindre une véritable communauté internationale pour une aventure stimulante et impactante ?

Equal Opportunities Statement:

Alstom garantit l'égalité des chances et s'engage en tant qu’employeur à créer un environnement de travail inclusif où tous sont encouragés à atteindre leur plein potentiel, et où les différences individuelles sont valorisées et respectées. Tous les candidats qualifiés sont considérés dans nos processus de recrutement sans tenir compte de l’origine, de la couleur de peau, de la religion, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'âge, de la nationalité, de la nature du handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi locale.

Le site Alstom de La Rochelle est engagé dans une démarche de mobilité responsable pour ses salariés et met en place des actions concrètes en faveur du co-voiturage, des moyens de transport collectifs et de l’accès en vélo sur son site.