Notre association L'ASEI, créée en 1950 et reconnue d'utilité publique, est une association qui accompagne les personnes en situation de handicap dans la réalisation de leur projet de vie. Elle agit pour une société plus inclusive, et milite pour garantir l'accès aux droits fondamentaux de tous.
Ayant pour principe fondamental l'auto-détermination et le pouvoir d'agir, l'ASEI intervient dans de nombreux domaines : éducation, soins, habitat inclusif, emploi, et déploie son accompagnement au travers de ses 106 services et établissements médico-sociaux.
« Agissons pour l'inclusion », l'ASEI adapte ses modes d'accompagnement pour répondre aux besoins de chaque personne au travers de dispositifs sur mesure et tient compte de la complexification des parcours, ainsi que des besoins et envies de chaque personne. Acteur de l'économie sociale et solidaire, avec un budget annuel de près de 200 M€, l'ASEI rassemble plus de 3500 professionnels et accompagne plus de 10 000 personnes, de l'Occitanie à l'Île de France, chaque année.
Notre ESAT accueille et accompagne par le travail des personnes en situation de handicap. Nous recherchons un moniteur ou une monitrice atelier passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de l'encadrement et de la formation des participants dans un atelier de rénovation de l'habitat avec des personnes en situation de handicap travaillant en ESAT. Votre rôle sera essentiel pour garantir le bon fonctionnement des activités tout en veillant à la qualité du service rendu.
Responsabilités
- Encadrer et former les participants aux différentes tâches d'un chantier
- Organiser et superviser les activités quotidiennes
- Assurer le respect des normes de qualité et de sécurité
- Gérer l'équipe en veillant à la motivation et à la cohésion du groupe
- Effectuer des travaux d'entretien et de maintenance sur différents sites
- Participer à des projets de construction ou de rénovation : construction de cloisons en ossature métalliques, pose d'enduits et peintures, pose de revêtements de sols et muraux, menuiseries, connaissances en plomberie et électricité.
- Manipuler divers outils et équipements en respectant les consignes de sécurité
- Répondre aux demandes spécifiques des clients tout en respectant les délais impartis
- Assurer la propreté et l'organisation des espaces de travail
- Utiliser Microsoft Office et d'autres outils bureautiques pour la gestion administrative et l'édition de devis.
- Rédaction d'écrits professionnels et utilisation de l'outil informatique
- Titulaire du permis B
- Expérience significative dans le domaine du BTP
- Polyvalent(e)
- Compétences en informatique
- Capacité à travailler dans un cadre administratif tout en étant orienté(e) vers le terrain
- Excellentes compétences interpersonnelles et capacité à motiver une équipe
- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie
- Bon relationnel et aisance dans la communication avec le client
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer au succès de notre atelier, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Experience: 6 Mois
Compétences: Principes de l'ergonomie au travail,Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action,Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs,Animer, coordonner une équipe,Comprendre et respecter les règles de vie collective,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences,Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience,Organiser le travail d'une équipe,Prévenir et résoudre les conflits,Réaliser un diagnostic sanitaire et social d'une personne,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Transmettre une technique, un savoir-faire,Utiliser les outils numériques
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Aide par le travail
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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