CDI
Ouihelp est une start up qui propose un service à domicile pour améliorer le quotidien de toutes les personnes en perte d’autonomie. Grâce à la sélection des meilleur(e)s intervenant(e)s du secteur, nous assurons un accompagnement à domicile sur-mesure. Notre rôle est de permettre, à toutes les personnes que nous accompagnons, de vieillir le plus longtemps et le plus confortablement possible au sein de leur foyer.
* Rejoindre Ouihelp, c’est rejoindre une start up en pleine envolée *
Une forte expansion : avec plus de 110 agences réparties sur le territoire français, nous prévoyons de renforcer notre maillage territorial avec l’ouverture de nombreuses agences d'ici la fin 2024 (+ de 30!)
Une vision engagée : en plus de notre engagement que nous assurons à toutes les familles, nous menons d’autres combats qui ont du sens pour nous, comme faire de Ouihelp une entreprise 100% responsable et citoyenne :
en 2020, nous avons été la première entreprise dans le secteur de l’aide à domicile en Europe à obtenir le label BCorp et nous venons de renouveler ce label pour 2024
Une entreprise où nous avons tous un rôle à jouer : nous sommes moteurs du changement. C’est un quotidien challengeant et collaboratif, nous travaillons et avançons main dans la main dans un environnement de travail où il fait bon vivre.
Si tu souhaites participer au développement de Ouihelp, si toi aussi tu partages toutes ces valeurs et ces ambitions, si tu es convaincu que tu peux apporter ta pierre à notre édifice, alors nous t’attendons !
Dynamique, créatif et résolument humain, c’est un véritable entrepreneur à l’échelle régionale. Pour cela, il s’appuie sur ses équipes, auprès desquelles il exerce un management conforme aux valeurs de Ouihelp.
Reprendre le management d’équipe des agences existantes : Strasbourg, Nancy, Metz
Management de chaque équipe locale
Assurer les bonnes conditions de travail de l’équipe du point de vue matériel (matériel, bureau), humain (gestion des conflits, équilibre vie pro/vie perso, mise en place du TT…)
Remonter les informations importantes (RH, réglementaires, clients …) Gestion et supervision des opérations
S’assurer du respect de notre cadre réglementaire et du suivi administratif des dossiers. S’assurer de la bonne complétude des dossiers : assertions bénéficiaires, intervenants et contrats
Répartir la gestion opérationnelle des équipes au sein de chaque agence. Tu sais prendre du recul et de la hauteur sur le quotidien, dans le but de concevoir et mettre en oeuvre un plan stratégique : construction budgétaire, feuilles de route, plan de recrutement, plan d’accompagnement
e par le projet Ouihelp et le bien-être de nos aînés est une cause qui te tient à coeur
Tu sais t’adapter rapidement et as envie de t’investir dans un projet d’hyper-croissance
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Une mutuelle pris en charge à 80% (Alan)
Tickets restaurant carte Swile
Des perspectives d’évolutions interne
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Télétravail partiel possible
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