Informations sur le poste\Vous êtes garant du déploiement de la politique commerciale HYPER dans la région et de l'accompagnement des points de vente HYPER pour atteindre leurs objectifs commerciaux et budgétaires.\Missions\\Co-construire et déployer la politique commerciale Hyper;\Accompagner les points de vente dans l'atteinte de leurs objectifs commerciaux et budgétaires;\Réaliser des audits commerciaux, construire des plans d'actions personnalisés et les suivre;\Analyser les ratios des points de vente;\Conseiller les dirigeants et/ou directeurs sur la stratégie commerciale.\Accompagner les équipes en points de vente et veiller à la bonne intégration des outils et culture Intermarché.\\:et\\:c.\\\/ul\\:\\\\-Qualifications requises\Niveau Bac+2 ou plus en Commerce / Gestion avec 5 ans d'expérience sur un poste similaire ou d'encadrement de la Grande Distribution, sur un format Hyper.\Connaissance impérative des métiers Non Alimentaire et des aspérités Hyper sur le PGC/LS, les métiers traditionnels (fabrication, gammes spécifiques… ) et les services.\Maitrise du pack office.\Pédagogie, autonomie, rigueur, organisé et forte capacité d'adaptation.\Avantages offerts\Travail itinérant, statut cadre, forfait jour. Package composé d'un salaire fixe sur 13 mois + prime sur objectifs. Prime d'intéressement & participation. Mutuelle groupe. Véhicule de service / Téléphone / PC.
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