Req ID : 420179
Chez Alstom, nous avons une connaissance pointue des réseaux de transport et comprenons ce qui conduit les individus à les emprunter. Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes intégrés, services, infrastructures, et solutions de signalisation et de mobilité numérique, nous offrons à la diversité de nos clients le portefeuille le plus vaste du secteur. Chaque jour, plus de 80 000 collaborateurs dans le monde qui ouvrent la voie à des solutions de mobilité plus vertes et plus intelligentes pour relier les villes, réduire l'empreinte carbone et remplacer la voiture.
Nous recherchons des talents pour développer et booster nos projets en France et à l'international sur les TGV ou Tramway.
Le site de La Rochelle (17) est un Centre Mondial d'Excellence spécialisé sur la conception, la fabrication et la production de TGV et Tramway.
Vos missions
Planifier le développement des projets.
Détailler les logiques / stratégies de développement à mettre en place.
Identifier les conditions de réussite du planning en équipe.
Manager une communication à toutes les parties.
Communiuer régulièrement sur les hypothèses plannings.
Profil recherché
De formation Ingénieur, école de commerce ou université, vous avez une expérience confirmée (entre 10 et 15 ans) en gestion de plannings projets de nature similaire dans un environnement industriel.
Vous avez des connaissances sur les techniques de planification, de gestion de chemin critique et de « system engineering design » (incluent le cycle V&V / V).
Vous avez de fortes capacités à fédérer des équipes vers un objectif commun, à gérer des priorités et une capacité à communiquer avec des interlocuteurs variés.
Vous êtes capable de travailler en anglais de façon totalement autonome.
Il n'y a pas que les passionnés de trains qui s'épanouissent chez nous. Nul doute que vous ressentirez beaucoup de fierté lorsque vous monterez dans l'un de nos trains avec votre famille ou vos amis. Si vous aimez le challenge, nous serions ravis d'échanger avec vous !
Remarque importante
En tant qu'employeur présent dans plus de 63 pays, nous souscrivons au principe d'égalité d'accès à l'emploi et valorisons la diversité. Nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail inclusif pour tous.
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