Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.
Une Fonderie en perpétuelle évolution recherche actuellement son prochain talent pour un poste de Technicien Contrôle (H/F) :
Rattaché(e) au Responsable Production de l'entreprise.
Mission du poste :
-Contrôler les produits pour garantir un produit conforme en sortie d'usine avec des équipements étalonnés
-Gérer l'étalonnage des moyens de contrôles et mesures.
Fonctions principales :
-Réaliser le contrôle Dimensionnel, Visuel et dureté des pièces brutes et usinées en respectant les exigences (spécifications, normes, gammes).
-Réaliser les opérations de contrôles lors des recettes clients.
-Rédiger les rapports de contrôle.
-Utiliser les outils standards de contrôle dimensionnel (pied à coulisse, colonne de mesure etc.)
-Utiliser les machines à mesurer tridimensionnelle, bras 3D et autres moyens à disposition du service.
-Rédiger et valider les Certificats Usine
-Organiser et réaliser l'étalonnage des appareils de contrôle.
-Identifier et signaler les non-conformités au Responsable qualité.
Contrat et rémunération :
-Pas de télétravail.
-Horaires de travail : 7h00 à 14H30 du lundi au vendredi.
-Contrat CDI, 35 heures.
Le profil idéal ?
-Brevet de technicien, Bac Pro dans les métiers de la mécanique ou métallurgie.
-Expérience au poste en cas d'absence de diplôme.
-Connaissance de la métrologie et ses applications, lecture de plan (cotation, géométrie, normes)
-Maitriser l'utilisation des moyens de contrôle dimensionnel conventionnel.
-Utilisation des logiciels de bureautique (Excel, Word, messagerie)
-Connaissance des moyens de contrôle 3D, et Tridimensionnel
-Être professionnel dans son travail, sa communication et son comportement.
Compétences :
-Rigueur et méthode sont indispensables pour mener à bien ces missions.
-Savoir exprimer clairement et synthétiquement à sa hiérarchie les écarts ou difficultés rencontrées.
-Savoir planifier et organiser son travail avec autonomie.
-Rédiger des rapports et documents associés de manière structurée.
-Savoir classer, archiver méthodiquement ses documents de travail.
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