Groupama Loire Bretagne est la 1ère mutuelle sur son territoire (Bretagne - Loire-Atlantique et Maine-et-Loire). Une position d'acteur économique de poids : plus de 2200 collaborateurs, 296 agences, une politique d'achat régionale qui contribue à l'activité de plus de 1000 entreprises du territoire.
« Nous sommes là pour permettre au plus grand nombre de construire leur vie en confiance
Pour cela, nous sommes fondés sur des communautés d'entraide humaines, proches et responsables ».
Vous souhaitez rejoindre une entreprise responsable, alliant challenge professionnel et ambiance conviviale ?
Groupama Loire Bretagne est fait pour vous ! Leader dans le domaine de l'assurance, nous recrutons des conseillers commerciaux sur tout le territoire Breton et les départements 44,49.
Vous êtes expert en assurance ou intéressé par le domaine ? Nous vous offrons un parcours de formation approfondi sur une période de 6 mois alliant pratique et théorie pour vous aider à vous intégrer et à développer vos compétences en assurance.
Dans une dynamique d'atteinte des objectifs, à quoi ressemblera votre quotidien ?
Mener des actions de prospection ciblées pour développer un portefeuille de nouveaux clients sur votre secteur.
Accueillir et conseiller les prospects en matière d'assurance, en identifiant leurs besoins spécifiques et en leur proposant des solutions adaptées à leur situation.
Établir des relations solides pour garantir la satisfaction des clients existants et les fidéliser en leur offrant un service personnalisé.
Collaborer avec les équipes internes pour répondre aux demandes des clients et garantir un service client de qualité.
Que pensez-vous de nos avantages collaborateurs ?
Semaine travaillée du mardi au samedi midi (8h30-12h30/14h-18h), et ouiun week-end de 2jours et demi
29 jours de congés (majorés avec l'ancienneté)
Des chèques cadeaux / Challenges commerciaux
Comité social et économique
Chèques déjeuner
Chèques vacances sans participation salarié
Dispositif d'Epargne salariale avec abondement (participation/intéressement)
Offre Action Logement (Aide à la location, l'achat, Travaux, immobilier)
Rémunération variable garantie pendant 18 mois
Allocation d'éducation
Réduction sur les contrats d'assurance
Programme de cooptation donnant accès au versement de prime
Serez-vous notre prochain collègue ?
Expérience souhaitée en vente et/ou prospection.
Aisance relationnelle, goût pour la négociation.
Orienté(e) résultats, avec une approche proactive et un esprit d'équipe.
Capacité à s'adapter rapidement aux changements et à travailler dans un environnement dynamique.
Bonne maîtrise des outils informatiques
Titulaire du permis B
Et un sourire à toute épreuve
Alors convaincu ? Rejoignez notre prochaine promo de conseillers le 19 novembre 2024 !
Merci de réaliser votre entretien vidéo différé, vous recevrez une invitation suite à votre candidature.
Bac ou un Bac +4, ce qui compte c'est votre expérience dans le domaine commercial votre énergie, votre volonté de servir le client et votre esprit d'équipe, qui feront la différence.
Les étapes de recrutement :
- Présélection des CV retenus.
- Invitation à la réalisation d'un entretien vidéo différé.
- Contact téléphonique.
- Eventuellement un test de personnalité professionnel à passer.
- Entretien en visio avec le chargé de recrutement.
- Entretien avec le responsable du département 56.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.