Responsable export europe h/f

Dans le cadre de la création d’une société commerciale innovante dédiée à deux propriétés renommées rive droite et rapidement vouée à croître, adossée à un groupe hôtelier familial haut de gamme, notre client recherche un/e Responsable Export Europe .

Rattaché/e au Directeur Général, le/la Responsable de zone Export a en charge la prospection et le développement des ventes sur l’Europe du Nord : Le Royaume-Uni, l’Allemagne, l’Autriche, le Benelux, la Suisse, la Scandinavie. Il/elle assure un reporting précis des informations et des données recueillies sur le terrain, et de la conduite de l’activité.

Principales missions :

Développer le chiffre d’affaires de la société sur la zone,

Développer des accords de distributions avec des acteurs locaux,

Construire une relation de qualité et de confiance avec les clients dans une logique de long terme,

Animer les marchés pour contribuer à l’amélioration de l’image des propriétés,

Véhiculer par sa présence et son activité une forte image qualitative des domaines auprès des différents prescripteurs et décideurs,

Mise en place d’évènements promotionnels de prestige.

Expérience et Profil :

H/F de formation supérieure commerciale ou technique, il/elle justifiera d’une expérience réussie d’environ 10 ans dans une fonction similaire sur la zone géographique déterminée et une connaissance des réseaux de distributions des vins déjà établie. Il/Elle sera au fait des spécificités culturelles, administratives, commerciales et réglementaires des pays couverts. Il/elle possèdera un portefeuille clients et une bonne connaissance des marchés Europe lui permettant de démarrer rapidement l’activité.

* Forte capacité de développement commercial, un profil entrepreneurial,
* Personnalité́ solide et rigoureuse, honnête, optimiste, qui lui permettra de réussir dans ses missions et d’atteindre les objectifs fixés,
* Une personnalité́ dynamique, intéressée par le projet novateur de l’entreprise,
* Travailleur, tenace, capable de s’adapter aux difficultés du marché́,
* Goût pour le terrain et les déplacements,
* Bonnes qualités de communication et de négociation, de très bonnes qualités relationnelles,
* Volonté́ de s’inscrire dans un projet d’équipe,
* Autonome, rigoureux(se), mobile et doté(e) d’une forte capacité d’adaptation.

Anglais professionnel impératif.