Type d'offre : Moniteur d'atelier
Le Moniteur d'Atelier assure l'encadrement des travailleurs en situation de handicap, en mettant en avant la bienveillance et la sécurité. Sa principale mission consiste à veiller à la qualité de l'accompagnement, à participer activement aux initiatives de soutien aux personnes handicapées, telles que l'accompagnement professionnel, l'apprentissage, et l'accueil de stagiaires.
En plus de son rôle d'accompagnateur, il est également responsable de mettre en place des ateliers de production en cherchant des partenaires. Pour accomplir ses missions, il sera amené à travailler en dehors de l'établissement. Le Moniteur d'Atelier doit faire preuve de polyvalence et de créativité, apporter un soutien en permanence aux personnes accueillies et adapter ses compétences afin d’assurer la continuité du projet de service.
Compétences requises :
* Savoir faire preuve : de respect, de tolérance, d’ouverture d’esprit, d’écoute, de patience, de persévérance et de disponibilité.
* Bonne connaissance en organisation et en management avec une sensibilité à la problématique des personnes handicapées mentales.
* Adapter, transmettre et transférer des connaissances techniques nécessaires aux usagers en tenant compte de leur handicap et de leur projet individuel.
* S’informer et se former à des nouvelles techniques, méthodes, activités et outils et les adapter aux usagers.
* Rechercher de nouveaux partenaires.
* Travailler en équipe, savoir échanger, transmettre des informations essentielles, conduire le projet professionnel.
* Maîtrise de l’outil informatique (tableau de bord).
Conditions d’accès :
* D’être titulaire d’un diplôme de l’enseignement technologique (CAP) ou d’un examen d’ouvrier professionnel du service public et justifier d’au moins 7 ans d’expérience dans le métier.
* Ou d’être titulaire d’un brevet professionnel et justifier d’au moins 5 ans d’expérience dans le métier.
Localisation du poste :
Délai de réception des candidatures :
Poste à pourvoir :
Rémunération :
Selon CCNT 1966 - Coef de base 411 + reprise ancienneté.
Adressez votre candidature (lettre de motivation + CV) à l’attention de la Direction :
Mme CARDINAL Marie Paule
Directrice du FAS FAM LES SEREINS
7 rue de l’Illinois
57500 SAINT AVOLD
Mail : m.cardinal@apeimoselle.fr
#J-18808-Ljbffr
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