Adjoint responsable d'exploitation h/f

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L'agence R.A.S Intérim de BEAUNE, recherche pour un(e) ADJOINT(E) RESPONSABLE EXPLOITATION H/F.

Poste de nuit 22h00 / 6h00 L'Adjoint-e Responsable Exploitation supervise les activités camionnage et quai. Il/Elle accompagne le/la Responsable Exploitation sur la bonne marche de l'exploitation en termes de qualité, maîtrise des coûts et productivité des équipes. Il/Elle peut être amené à le/la remplacer en cas d'absence.

MISSIONS :

- Superviser le Camionnage et l'activité Quai pour assurer la bonne organisation des livraisons et des enlèvements clients au quotidien ;

- Assister le Responsable Exploitation sur ses missions quotidiennes :

- Participer au suivi financier de l'agence concernant les factures fournisseurs, la caisse agence.

- Assister le Directeur d'Agence sur le suivi des engagements pris auprès des clients.

- Après analyse, proposer au Directeur d'Agence la mise en place et l'ajustement de l'organisation des ressources de l'agence en fonction du niveau d'activité et des objectifs budgétaires et qualité (masse salariale, frais d'agence, sous-traitance).

- Etre en charge de gérer l'administration du personnel de l'agence (heures, congés payés, absences) en relation avec le Directeur d'Agence :

- Gérer et suivre le parc véhicules et faire remonter toute anomalie au Directeur d'Agence.

- Après analyse, proposer au Directeur d'Agence les pistes d'amélioration concernant le plan de transport.

- Vérifier et faire appliquer la réglementation routière, la durée du travail et les temps de conduite en s'aidant du logiciel de la gestion des temps.

- Faire remonter au Directeur d'Agence les anomalies constatées dans le respect de la réglementation routière, de la durée du travail et des temps de conduite.

- Garantir la bonne exécution des activités liées au Transport de Marchandises Dangereuses.

- Suivre les soldes palettes Europe et confrère.

- Participer à assurer une communication ascendante et descendante fluide au sein de l'agence.

Compliance

- S'assurer du respect des règles relatives à la durée du travail et de la bonne application des conditions de sécurité de KN ;

- Être garant du respect des règles liées à la réglementation RGPD.