Poste : Le Cabinet Conseil Recrutement Manpower Basse-Normandie recherche pour son client, une entreprise industrielle, qui depuis presque 40 ans évolue dans les domaines de la chaudronnerie, l'industrie du béton et également du bâtiment, un(e) Ingénieur(e) d'affaire Industrie/ Technico-commercial(e) Industrie en CDI à Boulleville (27 - Eure)
Vous rayonnez sur le secteur Beuzeville, Pont-Audemer, Pont l'Evêque, Lisieux ?
Avec une large autonomie, vous êtes rattaché(e) à la direction générale pour assurer le suivi et le développement d'un portefeuille de clients industriels.
Vous intervenez de l'analyse du besoin jusqu'au suivi de la commande, en passant par l'étude de faisabilité, le montage et chiffrage de l'offre technico-commerciale, la prise de commande
Vous gérez le contrat de réalisation avec la production, les sous-traitants et, le cas échéant, vous coordonnez la mise en œuvre des chantiers en travaux. Pour cela vous êtes chargé de l'organisation des équipes et des moyens techniques (relations sous-traitance et fournisseurs), du contrôle des règles de qualité, sécurité et environnement, et de la maîtrise des dépenses et respect des délais.
Titulaire d'une formation technique bac +2 minimum et d'une expérience dans l'industrie, en tant que chargé d'affaires ou technico-commercial
Une connaissance dans le domaine mécanique, chaudronnerie/tôlerie est un plus
Vous avez un excellent relationnel, aimez le travail en équipe
Vous êtes autonome et réactif
?Condition de travail et rémunération:
CDI - Statut Cadre - Salaire à négocier selon profil et expérience
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
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