Les données et ses usages sont omniprésents chez nos clients et l’IA permet d’améliorer l’efficacité opérationnel et développer de nouveaux produits.
Ces usages permettent d’analyser et d’évaluer tout type de production humaine et feedbacks clients, afin d'améliorer la prise de décision.
Si vous êtes passionné(e) par la valorisation de la donnée, à l’aise avec la manipulation, la complexité et l'hétérogénéité de gros volumes de données.
Vous êtes intéressé(e) par les technologies de pointe et des projets innovants en IA.
Qu’attendez-vous pour nous rejoindre La Business Unit Open Data IA ?
Nous travaillons en direct chez nos clients Grands Comptes (Banque, Assurance, Energie, Industrie, Secteur public), dans leurs locaux, dans nos centres de services ou encore en mode Hybride.
Venez rejoindre notre équipe !
Positionné(e) sur les technologies émergentes #Data #IA #Cloud – notre BU accompagne au quotidien les entreprises et les organisations dans leurs enjeux de transformation industrielle et digitale. Nous vous attendons pour rejoindre l'équipe de Kais, notre Directeur des Opérations en tant que Data Scientist (H /F) :
Vous aurez la possibilité d'intervenir sur des missions chez nos clients dans un contexte agile !
📍 Ce qui vous attend :
* Étude des solutions techniques et fonctionnelles avec les équipes du projet
* Collaborer avec les équipes techniques pour comprendre les besoins en matière de données et aider à définir les exigences pour les nouvelles fonctionnalités et améliorations
* Identifier et choisir les solutions d'IA appropriées en fonction des exigences et des objectifs spécifiques des cas d'usage
* Créer des solutions clés en main : Concevoir, développer et mettre en œuvre des solutions d'IA sur divers types de données (texte, image, audio, vidéo, …)
* Garantir la sécurité des données et la conformité aux réglementations en mettant en œuvre des mesures de sécurité et des protocoles de confidentialité des données pour protéger les informations sensibles
* Documenter les travaux effectués
* Participer activement à l'amélioration continue des processus et des méthodologies liés aux déploiements et à l’industrialisation de solutions d’IA : MLOps
* Participer aux points de suivi de projet selon la méthodologie Agile Scrum
* Formation aux utilisateurs.
🛠️ Vous êtes fait(e) pour ce poste si :
* Vous disposez de 5 ans d’expérience minimum dans le monde de la Data
* Vous avez des bases solides en IA et une expérience avérée dans le développement et le déploiement de modèles de LLM/GenIA
* Vous maîtrisez des outils et des langages de programmation couramment utilisés en Data Science (Python, SQL…)
* Vous avez déjà travaillé sur un ou plusieurs clouds : AWS / Azure/ GCP
* Vous avez des compétences couvrant tout ou partie de ces technologies / méthodes/ environnements :
1- GenAI: Prompt Engineering, LLM, RAG, Vector Database, Search Engines, LLMOps
2- Framework et modèles : Langchain, Chroma, LlamaIndex, Hugging Face…
3- Devops/MLOps : Git, Docker, Kubernetes, MLFlow, CI/CD…
* Vous maitrisez le traitement de données en volume avec Spark via des solutions de type Databricks, Cloudera ou celles de fournisseurs cloud
* Vous avez déjà travaillé dans un environnement Agile
* Votre envie, votre bonne humeur, votre capacité relationnelle et votre rigueur sont à la hauteur de votre dynamisme. Vous souhaitez vous projeter dans une nouvelle aventure, au sein d'une structure forte, intégrer une équipe Data et référents techniques !
* Vous maitrisez l’Anglais aussi bien à l’écrit qu’à l’oral.
🤝 Au-delà de la mission, vous pourrez :
* Intervenir sur différentes missions dans des secteurs d'activités variés (Banque, Assurance, Energie, Industrie, Secteur public)
* Rejoindre notre programme interne de communautés d'experts sur des technologies émergentes (Data, Microsoft, Cloud…)
* Vous engagez à nos côtés et contribuer à augmenter l’impact positif de nos actions : faites de vos compétences des dons à destination d’associations, participez à des événements sportifs associatifs et faites-vous sponsoriser.
Notre process de recrutement : un bref échange téléphonique, un premier échange RH d'environ 1h pour parler de vous, de vos aspirations professionnelles et de notre offre, un deuxième échange avec votre futur Manager pour parler de technique.
Ce sont nos Ambassadeurs qui en parlent le mieux, découvrez leurs témoignages sans filtre : https://www.youtube.com/watch?v=C4w_dkkVq40
Et vous, qu’attendez-vous pour être Open ?
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