Technicien régleur h/f

Depuis de nombreuses années, Pernat SMJ, usine moderne et robotisée, se distingue par son expertise dans le domaine de l'industrie.

Située dans l'agglomération bordelaise (St Médard en Jalles) et forte d'une cinquantaine de salariés, l'entreprise se classe parmi les fournisseurs de rang 1 auprès des constructeurs automobile en produisant des pièces mécaniques de haute précision.

Nous recrutons un(e) technicien(ne) régleur(se) (H/F) pour venir renforcer notre service Méthodes.

Votre mission principale sera de garantir le bon fonctionnement de nos machines-outils afin de répondre aux exigences de nos clients dans les délais impartis.

Pour cela, vos activités quotidiennes incluront la mise en place et le réglage des équipements, la vérification des processus de fabrication, la réalisation ou le chargement des programmes ou encore la formation des opérateurs.

Vous participerez également à l'amélioration continue des process de production, aux essais et à l'installation de nouveaux équipements et nouvelles technologies et ce, en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe et les services connexes (production, maintenance, qualité, etc.).

Travaillant dans un environnement disposant d'une grande variété de machines-outils et de technologies, les techniciens régleurs évoluent dans un contexte stimulant permettant le développement et l'acquisition de compétences.

Pour occuper ce poste nous recherchons un(e) candidat(e) ayant au minium 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire.

Vous devez impérativement posséder une expertise technique solide et maitriser les logiciels FANUC et Siemens.

Idéalement, vous disposez d'une expérience dans l'usinage de pièces mécaniques de grande série et avez des connaissances sur les gammes de fabrication ou encore des moyens de contrôle.

Votre capacité à travailler en équipe est essentielle car la collaboration inter-services est omniprésente dans votre quotidien de travail.

Enfin, vous savez faire preuve de réactivité face aux aléas (pannes, incidents qualité, etc.).

Poste à pourvoir à CDI à temps complet, en horaire d'équipe (2*8h).

Avantages salariaux attractifs : mutuelle, primes d'équipes, paniers, aides frais de transport