Avec plus de 900 collaborateurs et un parc de 65 000 logements en France, Erilia est un acteur majeur de l’habitat social et appartient au Groupe Habitat en Région, opérateur social des Caisses d’Epargne et du Groupe BPCE. Engagée et porteuse d’un puissant esprit de solidarité, Erilia est la première Entreprise sociale pour l’habitat (ESH) à être devenue société à mission en 2021.
Sa raison d’être est d'œuvrer pour rendre le logement accessible à tous pour changer la vie et contribuer à l’attractivité des territoires. Proposer des logements de qualité, c’est permettre à chacun de se construire une vie digne parce que le logement est le socle d’un parcours de vie épanouissant.
Travailler chez Erilia, c’est donc servir la cause de l'habitat social. C’est donner de l’impact à ses actions. Convaincu ? Alors, rejoignez-nous !
Nous avons besoin de vous pour renforcer notre service Gestion Immobilière et Financière au sein de notre agence à Lyon. Vous aurez pour mission d'assurer, dans le respect des procédures internes, le quittancement locatif des logements, parkings, commerces et accessoires. Vous aurez en charge l'intégration et la modification des patrimoines, paramétrage des conventions Etat/Bailleur.
Budgets de copropriétés :
1. Saisie des budgets, calcul des quotes parts locataire et du propriétaire
2. Transmission des fichiers facturation
3. Suivi des soldes comptables du copropriétaire ERILIA
4. Suivi et saisie des appels de fonds charges courantes et tvx, redditions de charges
5. Suivi des relances
6. Centralisation des documents syndics
7. Analyse des PV AG, DI et annexes comptables
Régularisations de charges :
1. Contrôle des factures comptabilisées
2. Calcul des régularisations de charges
3. Transmission des fichiers facturation
4. Répartition des charges
5. Suivi budgétaire périodique
6. Estimation et contrôle du R / NR
Ce poste est fait pour vous si :
Titulaire d’un diplôme de niveau supérieur du type BTS professions immobilières ainsi que d’une première expérience réussie en comptabilité immobilière (gérance ou property management). Vous êtes en quête d’un nouveau challenge au sein d’une entreprise sociale en plein développement ? Rejoindre Erilia, c’est aussi rejoindre une entreprise avec de belles valeurs. Nous avons tous un rôle essentiel à jouer, pourquoi pas vous ?!
Informations complémentaires
1. Parcours d'intégration personnalisé pour bien démarrer.
2. Prime de noël et prime de vacances équivalents à un 13ème et un 14ème mois de salaire (proratisé en fonction du temps de présence la première année)
3. Intéressement et plan d'épargne entreprise
4. Mutuelle d'entreprise
5. Comité Social et Économique actif offrant de nombreux avantages
Référence : CGL/69L
Fonctions : compta, gestion, finance, audit
Télétravail : Pas de télétravail
Expérience : - 1 an
Qualification : Technicien/Employé Bac +2
Erilia accompagne ses collaborateurs à chaque étape de leur parcours professionnel. À l’écoute de votre bien-être, l’entreprise vous permet de conjuguer vie personnelle et vie professionnelle.
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